پرسشنامه نگرش مدیران نسبت به تنوع فرهنگی پنج‌شنبه 8 ژوئن 2017 962 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد نگرش مدیران نسبت به تنوع فرهنگی پرسشنامه نگرش مدیران نسبت به تنوع فرهنگی ، پرسشنامه ای محقق ساخته است. این مقیاس دارای 15 گویه می باشد که با یک مقیاس لیکرت شش درجه ای (اصلا تا بسیار زیاد) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 6 است. با سؤالاتی مانند: (حضور دانش… ادامه مطلب
پرسشنامه عملکرد تجاری مامون و همکاران 2011 1,445 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد عملکرد تجاری مامون و همکاران 2011 پرسشنامه عملکرد تجاری، توسط مامون و همکاران در سال 2011 به منظور سنجض عملکرد تجاری در سیستم بانکی طراحی شده است. این مقیاس دارای 11 گویه بسته پاسخ می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (خیلی ضعیف تا خیلی خوب) و هر ماده دارای… ادامه مطلب
پرسشنامه شناسایی منابع قدرت مدیران 1,169 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد شناسایی منابع قدرت مدیران پرسشنامه شناسایی منابع قدرت مدیران، پرسشنامه ای محقق ساخته است. این مقیاس دارای 42 گویه و دارای 9 مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (کاملا مخالفم تا کاملا موافقم) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 5 است. با سؤالاتی مانند: (من از… ادامه مطلب
پرسشنامه مدیریت مسیر شغلی 1,370 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد مدیریت مسیر شغلی پرسشنامه مدیریت مسیر شغلی ، بر اساس مدل آدکلا 2011 ساخته شده است. این مقیاس دارای 6 گویه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (کاملا مخالف تا کاملا موافق) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 5 است. با سؤالاتی مانند: (من به طور منظم… ادامه مطلب
پرسشنامه شناسایی تقاضای پنهان مشتریان 1,460 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد شناسایی تقاضای پنهان مشتریان پرسشنامه شناسایی تقاضای پنهان مشتریان، پرسشنامه ای محقق ساخته است. این مقیاس دارای 18 گویه می باشد که با یک مقیاس لیکرت هفت درجه ای (کاملا مخالف تا کاملا موافق) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 5 است. با سؤالاتی مانند: (ایجاد امکان استفاده از خدمات بانکداری… ادامه مطلب
پرسشنامه شایستگی مدیران در انتصاب 1,710 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد شایستگی مدیران در انتصاب پرسشنامه شایستگی مدیران در انتصاب، با استفاده از مدل گریفین (1994) ساخته شده است . این مقیاس دارای 30 گویه و دارای 7 مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (خیلی کم تا خیلی زیاد) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 5 است…. ادامه مطلب
پرسشنامه شایستگی رهبری 1,581 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد شایستگی رهبری پرسشنامه شایستگی رهبری، بر اساس مدل استروند (2009) طراحی شده است. این مقیاس دارای 25 گویه و دارای 5 مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (بسیار ضعیف تا بسیار قوی) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 5 است. با سؤالاتی مانند: (اولویت بندی اهداف… ادامه مطلب
پرسشنامه نگرش کارکنان درباره تغییر در خدمات کتابخانه دونهام و همکاران 1989 1,475 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد نگرش کارکنان درباره تغییر در خدمات کتابخانه دونهام و همکاران 1989 پرسشنامه نگرش کارکنان درباره تغییر در خدمات کتابخانه، توسط دونهام و همکاران در سال 1989 ساخته شده است. این مقیاس دارای 18 گویه و دارای سه مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت هفت درجه ای (کاملا مخالف تا کاملا موافق)… ادامه مطلب
پرسشنامه رهبری موثق آویلیو و گاردنر 2005 1,409 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد رهبری موثق آویلیو و گاردنر 2005 پرسشنامه رهبری موثق، توسط آویلیو و گاردنر در سال 2005 ساخته شده است. این مقیاس دارای 16 گویه و دارای چهار مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت هفت درجه ای (اصلا تا مدام) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 5 است. با سؤالاتی… ادامه مطلب
پرسشنامه بازاریابی سبز 1,952 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد بازاریابی سبز پرسشنامه بازاریابی سبز، پرسشنامه ای محقق ساخته است است. این مقیاس دارای 21 گویه و سه مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (بسیار کم تا بسیار زیاد) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 5 است. با سؤالاتی مانند: (در آینده شرکت خود نقش استفاده… ادامه مطلب