پرسشنامه تداوم در قصد استفاده لی و شانگ (۲۰۲۰) پنجشنبه 11 آوریل 2024 899 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه تداوم در قصد استفاده لی و شانگ (۲۰۲۰) Continuity of Use questionnaire پرسشنامه تداوم در قصد استفاده توسط لی و شانگ (۲۰۲۰) به منظور سنجش تداوم در قصد استفاده طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه تداوم در قصد استفاده دارای ۳ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت… ادامه مطلب
پرسشنامه بی تفاوتی سازمانی (۱۳۹۸) چهارشنبه 10 آوریل 2024 1,295 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه بی تفاوتی سازمانی (۱۳۹۸) Organizational indifference questionnaire پرسشنامه بی تفاوتی سازمانی توسط حسین زاده مبارکه (۱۳۹۸) بر اساس مدل دانایی فرد و همکاران (۱۳۸۹) به منظور سنجش بی تفاوتی سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه بی تفاوتی سازمانی دارای ۸ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت… ادامه مطلب
پرسشنامه ارزش های اخلاقی (۱۳۹۸) شنبه 6 آوریل 2024 1,519 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه ارزش های اخلاقی (۱۳۹۸) Moral values questionnaire پرسشنامه ارزش های اخلاقی توسط حسین زاده مبارکه (۱۳۹۸) بر اساس مدل باکر و همکاران (۲۰۰۶) به منظور سنجش ارزش های اخلاقی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه ارزش های اخلاقی دارای ۵ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با… ادامه مطلب
پرسشنامه خود رهبری (۱۳۹۲) پنجشنبه 4 آوریل 2024 1,041 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه خود رهبری (۱۳۹۲) Self-leadership questionnaire پرسشنامه خود رهبری توسط رحیمی و همکاران (۱۳۹۲) به منظور سنجش خود رهبری طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه خود رهبری دارای ۱۲ سوال و ۴ مولفه خود هدف گذاری، خود تشویقی، خود تنبیهی و خود مشاهده ای می باشد و بر اساس طیف… ادامه مطلب
پرسشنامه ارزش های سازمانی ووینهاردت و گلبوویت (۲۰۱۵) سهشنبه 2 آوریل 2024 1,000 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه ارزش های سازمانی ووینهاردت و گلبوویت (۲۰۱۵) Organizational Values questionnaire پرسشنامه ارزشهای سازمانی توسط ووینهاردت و گلبوویت (۲۰۱۵) به منظور سنجش ارزشهای سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه ارزشهای سازمانی دارای ۴۷ سوال و ۷ مولفه ارزش های اقتصادی،، ارزش های اجتماعی، ارزش های اخلاقی، ارزش های معنوی،… ادامه مطلب
پرسشنامه سازگاری سازمانی استریکمن و مارشود (۲۰۱۰) یکشنبه 31 مارس 2024 1,003 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه سازگاری سازمانی استریکمن و مارشود (۲۰۱۰) Organizational Compatibility questionnaire پرسشنامه سازگاری سازمانی توسط استریکمن و مارشود (۲۰۱۰) به منظور سنجش سازگاری سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه سازگاری سازمانی دارای ۱۶ سوال و ۵ مولفه چشم انداز مشترک، کنجکاوی، تفکر سیستمی، سرمایه اجتماعی و تمرکز بیرونی می باشد… ادامه مطلب
پرسشنامه بدبینی سازمانی کالاگان و آکسو (۲۰۱۰) شنبه 30 مارس 2024 1,064 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه بدبینی سازمانی کالاگان و آکسو (۲۰۱۰) Organizational Cynicism questionnaire پرسشنامه بدبینی سازمانی توسط کالاگان و آکسو (۲۰۱۰) به منظور سنجش بدبینی سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه بدبینی سازمانی دارای ۱۳ سوال و ۳ مولفه بدبینی احساسی، بدبینی شناختی و بدبینی رفتاری می باشد و بر اساس طیف لیکرت… ادامه مطلب
پرسشنامه مشروعیت سازمانی فیدان و بالسی (۲۰۱۸) پنجشنبه 28 مارس 2024 1,029 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه مشروعیت سازمانی فیدان و بالسی (۲۰۱۸) Organizational legitimacy questionnaire پرسشنامه مشروعیت سازمانی توسط فیدان و بالسی (۲۰۱۸) به منظور سنجش مشروعیت سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه مشروعیت سازمانی دارای ۲۶ سوال و ۳ مولفه مشروعیت عملی، مشروعیت اخلاقی و مشروعیت شناختی می باشد و بر اساس طیف… ادامه مطلب
پرسشنامه شایعه سازمانی داگلی و هان (۲۰۱۸) چهارشنبه 27 مارس 2024 1,222 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه شایعه سازمانی داگلی و هان (۲۰۱۸) Organizational rumor questionnaire پرسشنامه شایعه سازمانی توسط داگلی و هان (۲۰۱۸) به منظور سنجش شایعه سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه شایعه سازمانی دارای ۲۴ سوال و ۳ مولفه کسب اطلاعات، اجتماعی شدن و اثربدبینانه می باشد و بر اساس طیف لیکرت… ادامه مطلب
پرسشنامه ارزش های سازمانی فارنهایم و همکاران (۲۰۰۹) سهشنبه 26 مارس 2024 1,074 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه ارزش های سازمانی فارنهایم و همکاران (۲۰۰۹) Organizational and work values questionnaire پرسشنامه ارزش های سازمانی توسط فارنهایم و همکاران (۲۰۰۹) به منظور سنجش ارزش های سازمانی و کاری طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه ارزش های سازمانی دارای ۳۶ سوال و ۶ مولفه ارزش های رشد انسانی، روابط… ادامه مطلب