پرسشنامه اعتماد سازمانی کامینگ و برومیلی (۱۹۹۶) – ۱۰ سوالی شنبه 12 نوامبر 2022 1,297 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه اعتماد سازمانی کامینگ و برومیلی (۱۹۹۶) – ۱۰ سوالی Organizational trust questionnaire پرسشنامه اعتماد سازمانی توسط کامینگ و برومیلی (۱۹۹۶) به منظور سنجش اعتماد سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه اعتماد سازمانی دارای ۱۰ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(می دانم که سازمان… ادامه مطلب
پرسشنامه اعتماد سازمانی کلارک و پاینه (۲۰۰۸) جمعه 11 نوامبر 2022 1,056 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه اعتماد سازمانی کلارک و پاینه (۲۰۰۸) Organizational trust questionnaire پرسشنامه اعتماد سازمانی توسط کلارک و پاینه (۲۰۰۸) به منظور سنجش اعتماد سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه اعتماد سازمانی دارای ۱۱ سوال و ۳ مولفه راستی، خیرخواهی و شایستگی می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی… ادامه مطلب
پرسشنامه تسهیم دانش هو و گانسان (۲۰۱۳) 772 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه تسهیم دانش هو و گانسان (۲۰۱۳) Knowledge sharing questionnaire پرسشنامه تسهیم دانش توسط هو و گانسان (۲۰۱۳) به منظور سنجش تسهیم دانش طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه تسهیم دانش دارای ۴ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(من و همکارانم، دانش و مهارت هایی… ادامه مطلب
پرسشنامه تعهد سازمانی بویچاک و منگوس (۲۰۱۳) پنجشنبه 10 نوامبر 2022 840 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه تعهد سازمانی بویچاک و منگوس (۲۰۱۳) Organizational commitment questionnaire پرسشنامه تعهد سازمانی توسط بویچاک و منگوس (۲۰۱۳) به منظور سنجش تعهد سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه تعهد سازمانی دارای ۶ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(حتی اگر فرصت های شغلی بهتری هم… ادامه مطلب
پرسشنامه اعتماد لانگو و موران (۲۰۱۱) سهشنبه 8 نوامبر 2022 669 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه اعتماد لانگو و موران (۲۰۱۱) Trust questionnaire پرسشنامه اعتماد توسط لانگو و موران (۲۰۱۰) به منظور سنجش اعتماد طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه اعتماد دارای ۶ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(من معتقدم که همکاران من به شغل محول شده خود با مهارت… ادامه مطلب
پرسشنامه اخلاق کسب و کار بری و همکاران (۲۰۱۳) 942 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه اخلاق کسب و کار بری و همکاران (۲۰۱۳) Business ethics questionnaire پرسشنامه اخلاق کسب و کار توسط بری و همکاران (۲۰۱۳) به منظور سنجش اخلاق کسب و کار طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه اخلاق کسب و کار دارای ۴ می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی… ادامه مطلب
پرسشنامه کاربرد دانش اوآکواک و اودراگو (۲۰۱۸) 815 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه کاربرد دانش اوآکواک و اودراگو (۲۰۱۸) Knowledge utilization questionnaire پرسشنامه کاربرد دانش توسط اوآکواک و اودراگو (۲۰۱۸) به منظور سنجش کاربرد دانش طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه کاربرد دانش دارای ۲ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(من از دانش و مهارت های که… ادامه مطلب
پرسشنامه انگیزش پژوهشی صالحی و همکاران (۱۳۹۴) دوشنبه 7 نوامبر 2022 985 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه انگیزش پژوهشی صالحی و همکاران (۱۳۹۴) Research motivation questionnaire پرسشنامه انگیزش پژوهشی بر اساس پرسشنامه انگیزه تحصیلی ولرند و همکاران (۱۹۹۲) توسط صالحی و همکاران (۱۳۹۴) به منظور به منظور سنجش انگیزش پژوهشی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه انگیزش پژوهشی دارای ۲۳ سوال و ۳ مولفه انگیزش درونی،… ادامه مطلب
پرسشنامه رهبری اصیل ادراک شده وولموبوا و همکاران (۲۰۰۸) یکشنبه 6 نوامبر 2022 1,119 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه رهبری اصیل ادراک شده وولموبوا و همکاران (۲۰۰۸) Perceived authentic leadership questionnaire پرسشنامه رهبری اصیل ادراک شده توسط وولموبوا و همکاران (۲۰۰۸) به منظور سنجش رهبری اصیل ادراک شده طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه رهبری اصیل ادراک شده دارای ۱۶ سوال و ۴ مولفه خودآگاهی، شفافیت رابطه، وجدان… ادامه مطلب
پرسشنامه اعتماد سازمانی نیهان و مارلو (۱۹۹۷) 1,082 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه اعتماد سازمانی نیهان و مارلو (۱۹۹۷) Organizational trust questionnaire پرسشنامه اعتماد سازمانی توسط نیهان و مارلو (۱۹۹۷) به منظور سنجش اعتماد سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه اعتماد سازمانی دارای ۱۲ سوال و ۲ مولفه اعتماد به سازمان و اعتماد به سرپرست می باشد و بر اساس طیف… ادامه مطلب