پرسشنامه سنجش عوامل مدیریتی موثر بر بهره وری(فروردین، ۱۳۹۰)

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد سنجش عوامل مدیریتی موثر بر بهره وری(فروردین، ۱۳۹۰) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد سنجش عوامل مدیریتی موثر بر بهره وری(فروردین، ۱۳۹۰)شامل۳۰ سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می گیرد…

ادامه مطلب

پرسشنامه سنجش دامنه اتیسم یا ASSQ اهلر و گیلبرگ ( ۱۹۹۳)

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد سنجش دامنه اتیسم یا  ASSQ اهلر و گیلبرگ  ( ۱۹۹۳) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد سنجش دامنه اتیسم یا  ASSQ اهلر و گیلبرگ  ( ۱۹۹۳)شامل ۱۵ سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر…

ادامه مطلب

پرسشنامه سنجش تحریفات شناختی عبدالله زاده و سالار (۱۳۸۹، به نقل از فرمانی شهرضا، ۱۳۹۳)

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد سنجش تحریفات شناختی عبدالله زاده و سالار (۱۳۸۹، به نقل از فرمانی شهرضا، ۱۳۹۳) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد سنجش تحریفات شناختی عبدالله زاده و سالار (۱۳۸۹، به نقل از فرمانی شهرضا، ۱۳۹۳)شامل ۲۰ سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت…

ادامه مطلب

پرسشنامه سبک مدیریت کلاس ( امین یزدی و عالی ،۱۳۸۷؛ به نقل از کوشان، ۱۳۹۳)

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد سبک مدیریت کلاس ( امین یزدی و عالی ،۱۳۸۷؛ به نقل از کوشان، ۱۳۹۳) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد سبک مدیریت کلاس ( امین یزدی و عالی ،۱۳۸۷؛ به نقل از کوشان، ۱۳۹۳)شامل ۲۵ سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت…

ادامه مطلب

پرسشنامه سبک پردازش هویت برزونسکی (۱۹۹۲؛ به نقل از بیروتی، ۱۳۹۳)

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد سبک پردازش هویت برزونسکی (۱۹۹۲؛ به نقل از بیروتی، ۱۳۹۳) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد سبک پردازش هویت برزونسکی (۱۹۹۲؛ به نقل از بیروتی، ۱۳۹۳)شامل ۳۰ سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری…

ادامه مطلب

پرسشنامه سازگاری اجتماعی کالیفرنیا (کلارک و همکاران ۱۹۵۳، به نقل از آخوندی، ۱۳۷۹)

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد سازگاری اجتماعی کالیفرنیا (کلارک  و همکاران ۱۹۵۳، به نقل از آخوندی، ۱۳۷۹) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد سازگاری اجتماعی کالیفرنیا (کلارک  و همکاران ۱۹۵۳، به نقل از آخوندی، ۱۳۷۹)شامل ۹۰ سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات…

ادامه مطلب

پرسشنامه عوامل استرس زا (اورلی و گیرادتو، ۱۹۸۰؛ به نقل از اکبری، ۱۳۹۲)

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد عوامل استرس زا (اورلی و گیرادتو، ۱۹۸۰؛ به نقل از اکبری، ۱۳۹۲) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد عوامل استرس زا (اورلی و گیرادتو، ۱۹۸۰؛ به نقل از اکبری، ۱۳۹۲)شامل ۴۱ سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات…

ادامه مطلب

پرسشنامه رفتارهای ضدتولید فاکس اسپکتور (۲۰۰۲؛ به نقل از شیخ‌خوزانی، ۱۳۹۳)

    دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد رفتارهای ضدتولید فاکس اسپکتور (۲۰۰۲؛ به نقل از شیخ‌خوزانی، ۱۳۹۳) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد رفتارهای ضدتولید فاکس اسپکتور (۲۰۰۲؛ به نقل از شیخ‌خوزانی، ۱۳۹۳) شامل ۴۴ سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری…

ادامه مطلب

پرسشنامه رفتار دینی

 پرسشنامه استاندارد رفتار دینی  (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد رفتار دینی شامل ۹ سوال است که به منظور سنجش رفتار دینی طراحی شده است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می گیرد یعنی اینکه ابزار اندازه…

ادامه مطلب

پرسشنامه رضایتمندی کارکنان(GDI) ( به نقل از احیایی، ۱۳۹۲)

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد رضایتمندی کارکنان(GDI) ( به نقل از احیایی، ۱۳۹۲) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد رضایتمندی کارکنان(GDI) ( به نقل از احیایی، ۱۳۹۲)شامل ۲۲ سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می…

ادامه مطلب