پرسشنامه سطح درگیری کارکنان در فرایند مدیریت تغییر Osei-Bonsu, 2014 جمعه 10 ژوئن 2016 1,349 بازدید بدون دیدگاه دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد سطح درگیری کارکنان در فرایند مدیریت تغییر Osei-Bonsu, 2014 (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد روابط اجتماعی در مکان کاری Hanpachern et al., 1997 and Madsen et al., 2005 طراحی شده است و شامل 4سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از… ادامه مطلب
پرسشنامه روابط اجتماعی در مکان کاری Hanpachern et al., 1997 and Madsen et al., 2005 1,383 بازدید بدون دیدگاه دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد روابط اجتماعی در مکان کاری Hanpachern et al., 1997 and Madsen et al., 2005 (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد روابط اجتماعی در مکان کاری Hanpachern et al., 1997 and Madsen et al., 2005 طراحی شده است و شامل 4سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی… ادامه مطلب
پرسشنامه رهبری تغییر Kotter, 1996 1,174 بازدید بدون دیدگاه دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد رهبری تغییر Kotter, 1996 (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد رهبری تغییر Kotter, 1996 طراحی شده است و شامل 7سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می گیرد یعنی اینکه ابزار… ادامه مطلب
پرسشنامه رهبری تغییر Herold, Fedor, Caldwell, & Liu 731 بازدید بدون دیدگاه دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد رهبری تغییر Herold, Fedor, Caldwell, & Liu (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد رهبری تغییر Herold, Fedor, Caldwell, & Liu در سال 2008 طراحی شده است و شامل 7سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری… ادامه مطلب
پرسشنامه رهبری تحول آفرین Podsakoff, MacKenzie, & Bommer, 1996 1,384 بازدید بدون دیدگاه دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد رهبری تحول آفرین Podsakoff, MacKenzie, & Bommer, 1996 (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد رهبری تحول آفرین Podsakoff, MacKenzie, & Bommer, در سال 1996 طراحی شده است و شامل 22سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه… ادامه مطلب
پرسشنامه رضایت شغلیDubinsky dan Hartley’s Instrument 1,336 بازدید بدون دیدگاه دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد رضایت شغلیDubinsky dan Hartley’s Instrument (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد رضایت شغلیDubinsky dan Hartley’s Instrumentدر سال 1986 طراحی شده است و شامل 5سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می… ادامه مطلب
پرسشنامه رضایت شغلی برایفلد و روث 1951 1,618 بازدید بدون دیدگاه دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد رضایت شغلی برایفلد و روث 1951 (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد رضایت شغلی برایفلد و روث 1951 طراحی شده است و شامل 5سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می… ادامه مطلب
پرسشنامه درگیری شغلی Kanungo’s (1982). Goulet and Singh 1,472 بازدید بدون دیدگاه ش دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد درگیری شغلی Kanungo’s (1982). Goulet and Singh (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد درگیری شغلی Kanungo’s (1982). Goulet and Singh طراحی شده است و شامل 5سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری… ادامه مطلب
پرسشنامه خودگزارشی سلامت جسمی کارکنان Schat, 2005 1,617 بازدید بدون دیدگاه دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد خودگزارشی سلامت جسمی کارکنان Schat, 2005 (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد خودگزارشی سلامت جسمی کارکنان Schat, 2005 طراحی شده است و شامل 14 سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه… ادامه مطلب
پرسشنامه خودکارآمدی شغلی Bandura 2,359 بازدید بدون دیدگاه دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد خودکارآمدی شغلی Bandura (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه پرسشنامه استاندارد خودکارآمدی شغلی Bandura در سال 1979 طراحی شده است و شامل 8سوال است. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می گیرد یعنی اینکه… ادامه مطلب