دسته: پرسشنامه مدیریت

  .  دریافت پکیج پرسشنامه تعهد شغلی بلاو     (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،مولفه، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه تعهد شغلی توسط بلاو  طراحی شده است .این پرسشنامه شامل ۴۰ سوال  و دربرگیرنده ۴ مولفه می باشد و هدف از طراحی ان ارزیابی میزان تعهد شغلی در مدیران بوده است. تعهد به معنی خود…

   . دریافت پکیج پرسشنامه مسئولیت اجتماعی شرکت     (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،مولفه، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) مسئولیت اجتماعی سازمان ها دربرگیرنده اقتصاد،قانون،اخلاقیات و انتظارات بشردوستانه واحدهای تجاری است که به کلیه ذینفعان تعمیم می یابد.(دانکو و همکاران ۲۰۰۸). در تعریف دیگر آمده است مسئولیت اجتماعی شرکت بدین مفهوم است که شرکت ها…

   .  دریافت پکیج پرسشنامه منابع قدرت شرایخیم و هینکین     (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،مولفه، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه منابع قدرت (( شرایخیم و هینکین)) ( ۱۹۸۹) پرسشنامه ای ۲۰ سوالی است که به وسیله آن می توان منابع قدرت مدیران را از دیدگاه کارکنان تحت نظر آنها مورد سنجش قرار می…

   . دریافت پکیج پرسشنامه سنجش بوروکرات مداری دوبرین (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه ) پرسشنامه سنجش بوروکرات مداری توسط دوبرین (۱۹۷۸) طراحی شده است که از ۲۰ گویه تشکیل شده است و به منظور سنجش میزان تمایل افراد نسبت به بوروکراتیک بکار می رود. نمره گذاری پرسشنامه بصورت طیف لیکرت…

. دریافت پرسشنامه سنجش انگیزه مدیریت – ماینر و اسمیت (به همراه یک مقاله بیس معتبر و رایگان) پرسشنامه انگیزه مدیریت در سال ۱۹۸۳ توسط  اسمیت و ماینر تهیه و تدوین شد . : با استفاده از این پرسشنامه، انگیزه افراد برای اداره یک سازمان بزرگ و پیچیده مورد ارزیابی قرار می گیرد. پرسشنامه حاضر مشتمل…

. دریافت پرسشنامه رضایت شغلی کارکنان ناجا- علیزاده و همکاران (به همراه یک مقاله بیس معتبر رایگان) پرسشنامه رضایت شغلی کارکنان ناجا مشتمل بر ۴۵ سوال است که بر اساس طیف لیکرت به صورت ۴ درجه ای نمره گذاری شده است و هدف آن اندازه گیری میزان رضایت شغلی می باشد . این پرسشنامه ۱۵ مولفه ای…

. دریافت پرسشنامه نزدیکی به مشتری در بازارهای صنعتی پرسشنامه نزدیکی به مشتری در بازارهای صنعتی توسط Homburg  در سال ۱۹۹۸  ساخته شده است که از ۲۸ گویه و ۷ خرده مقیاس کیفیت محصول ها و خدمات (۴ سوال)، کیفیت فرایندهای مربوط به مشتری (۴ سوال)، انعطاف پذیری در ارتباط با مشتری (۴ سوال)، مشتری محوری…

. دریافت پرسشنامه ابتکار و نوآوری شغلی – مارتین پاچن (به همراه یک مقاله بیس معتبر رایگان) این پرسشنامه انگیزه آزمودنی ها را برای ابتکار و نوآوری در شغل اندازه گیری می نماید. پرسشنامه حاوی ۶ سؤال بوده، تک مولفه ای است و در آن با استفاده از شیوه استاندارد، به تعیین امتیاز پاسخ دهندگان پرداخته شد.هدف…

. دریافت پرسشنامه اثربخشی گروهی (فردمن و یاربراق) (به همراه یک مقاله بیس معتبر رایگان) پرسشنامه اثربخشی کارگروهی در سال ۱۹۸۵ توسط  فریدمن و یاربراق با هدف ارزیابی اثربخشی گروهی و تعیین اثربخش بودن گروه منتشر شد. مشتمل بر۸ گویه است.روش هایی وجود دارد که یک گروه می تواند در سایه آن مشکلات خود را در زمینه های انسانی…