پرسشنامه تعلق به دانشگاه کارامان و سیراک (۲۰۱۷) چهارشنبه 11 دسامبر 2024 821 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه تعلق به دانشگاه کارامان و سیراک (۲۰۱۷) Belonging to University Scale پرسشنامه تعلق به دانشگاه توسط کارامان و سیراک (۲۰۱۷) به منظور سنجش تعلق به دانشگاه طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه تعلق به دانشگاه دارای ۱۲ سوال و ۳ مولفه انگیزش، انتظارات و همانند سازی می باشد و… ادامه مطلب
پرسشنامه معنویت سازمانی ادراک شده کوکالان (۲۰۱۹) سهشنبه 10 دسامبر 2024 444 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه معنویت سازمانی ادراک شده کوکالان (۲۰۱۹) Perceived organizational spirituality questionnaire پرسشنامه معنویت سازمانی ادراک شده توسط کوکالان (۲۰۱۹) به منظور سنجش معنویت سازمانی ادراک شده طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه معنویت سازمانی ادراک شده دارای ۵ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (در… ادامه مطلب
پرسشنامه خودسانسوری کارکنان هایز و همکارانش (۲۰۱۰) دوشنبه 9 دسامبر 2024 462 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه خودسانسوری کارکنان هایز و همکارانش (۲۰۱۰) Employee self-censorship questionnaire پرسشنامه خودسانسوری کارکنان توسط هایز و همکارانش (۲۰۱۰) به منظور سنجش خودسانسوری کارکنان طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه خودسانسوری کارکنان دارای ۸ سوال و دو مولفه خودسانسوری ایده ها و خودسانسوری عقاید می باشد و بر اساس طیف لیکرت… ادامه مطلب
پرسشنامه رهبری خود شیفته راسکین و تری (۲۰۰۸)- ۱۹ سوالی یکشنبه 8 دسامبر 2024 440 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه رهبری خود شیفته راسکین و تری (۲۰۰۸)- ۱۹ سوالی Narcissistic leadership questionnaire پرسشنامه رهبری خود شیفته توسط راسکین و تری (۲۰۰۸) به منظور سنجش رهبری خود شیفته طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه رهبری خود شیفته دارای ۱۹ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند… ادامه مطلب
پرسشنامه بدبینی سازمانی جودی ایتون (۲۰۰۰) سهشنبه 3 دسامبر 2024 446 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه بدبینی سازمانی جودی ایتون (۲۰۰۰) Organizational cynicism questionnaire پرسشنامه بدبینی سازمانی توسط جودی ایتون (۲۰۰۰) به منظور سنجش بدبینی سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه بدبینی سازمانی دارای ۱۵ سوال و سه مولفه بدبینی شناختی، بدبینی عاطفی و بدبینی رفتاری می باشد و بر اساس طیف لیکرت با… ادامه مطلب
پرسشنامه جذابیت سازمانی کوکالان (۲۰۱۹) یکشنبه 1 دسامبر 2024 457 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه جذابیت سازمانی کوکالان (۲۰۱۹) Organizational attractiveness questionnaire پرسشنامه جذابیت سازمانی توسط کوکالان (۲۰۱۹) به منظور سنجش جذابیت سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه جذابیت سازمانی دارای ۷ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (من همواره تلاش می کنم تا صحبت و مصاحبه ای با… ادامه مطلب
پرسشنامه ترومای سازمانی ویوان و هورمان (۲۰۱۵) دوشنبه 25 نوامبر 2024 505 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه ترومای سازمانی ویوان و هورمان (۲۰۱۵) Organizational trauma questionnaire پرسشنامه ترومای سازمانی توسط ویوان و هورمان (۲۰۱۵) به منظور سنجش ترومای سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه ترومای سازمانی دارای ۹ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (احساس افسردگی به دلیل فشار روانی… ادامه مطلب
پرسشنامه بدبینی سازمانی کالاگان و همکاران (۲۰۰۹) یکشنبه 24 نوامبر 2024 550 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه بدبینی سازمانی کالاگان و همکاران (۲۰۰۹) Organizational cynicism questionnaire پرسشنامه بدبینی سازمانی توسط کالاگان و همکاران (۲۰۰۹) به منظور سنجش بدبینی سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه بدبینی سازمانی دارای ۶ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (شکایت اتفاقات درون سازمان نزد دوستان… ادامه مطلب
پرسشنامه سکوت سازمانی بوتو و همکاران (۲۰۰۳) شنبه 23 نوامبر 2024 478 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه سکوت سازمانی بوتو و همکاران (۲۰۰۳) Organizational silence questionnaire پرسشنامه سکوت سازمانی توسط بوتو و همکاران (۲۰۰۳) به منظور سنجش سکوت سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه سکوت سازمانی دارای ۲۰ سوال و ۶ مولفه سکوت رضایت بخش، صدای موافق، سکوت دفاعی، صدای دفاعی، سکوت طرفدار اجتماعی و… ادامه مطلب
پرسشنامه مشارکت شغلی میکلسون و اولسون (۲۰۱۹) چهارشنبه 13 نوامبر 2024 586 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه مشارکت شغلی میکلسون و اولسون (۲۰۱۹) Job participation questionnaire پرسشنامه مشارکت شغلی توسط میکلسون و اولسون (۲۰۱۹) به منظور سنجش مشارکت شغلی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه مشارکت شغلی دارای ۴ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (حتی اگر دوباره فرصت انتخاب شغل… ادامه مطلب