پرسشنامه انگیزش درونی (IMI) یکشنبه 20 آگوست 2017 4,263 بازدید 2 دیدگاه پرسشنامه استاندارد انگیزش درونی (IMI) پرسشنامه انگیزش درونی به منظور اندازه گیری انگیزش درونی دانشجویان پزشکی طراحی شده است. این مقیاس دارای 15 گویه و 4 مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (هرگز تا همیشه) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 5 است. با سؤالاتی مانند: (من هنگام… ادامه مطلب
پرسشنامه انتظار پیامد دانشجو (SOES) 937 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد انتظار پیامد دانشجو (SOES) پرسشنامه انتظار پیامد دانشجو، دارای 13 گویه و 3 مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت چهار درجه ای (کاملا مخالفم تا کاملا موافقم) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 4 است. با سؤالاتی مانند: (اخذ مدرک لیسانس و به من اجازه می دهد، تا شغل… ادامه مطلب
پرسشنامه استرس دوران دانشجویی 1,443 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد استرس دوران دانشجویی پرسشنامه استرس دوران دانشجویی، دارای 48 گویه و 9 مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (هرگز تا همیشه) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 5 است. با سؤالاتی مانند: (به علت تاخير در رسيدن به اهدافم ناکامي هايي را تجربه کرده ام.) استرس… ادامه مطلب
پرسشنامه حساسیت به طرد و غفلت عاطفی 2,341 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد حساسیت به طرد و غفلت عاطفی پرسشنامه حساسیت به طرد و غفلت عاطفی دارای 24 گويه می باشد. هر گويه در طيف پنج قسمتي ليكرت از خیلی کم (نمره 1) تا خیلی زیاد (نمره 5) مشخص کنند. این پرسشنامه با سوالاتی مانند (اگر همسرم در جمع دیگران به من توجهی نکند ناراحت می… ادامه مطلب
پرسشنامه اعتماد سازمانی ویک و همکاران 2000 شنبه 22 جولای 2017 2,050 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد اعتماد سازمانی ویک و همکاران 2000 پرسشنامه اعتماد سازمانی، بر پایه مدل مایز و داویز و مک نایت توسط ویک و همکاران در سال (2000) تهیه شده است. این مقیاس دارای 48 گویه و سه مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (کاملا مخالفم تا کاملا موافقم) و هر… ادامه مطلب
پرسشنامه بهزیستی کارکنان ژنگ و همکاران 2015 جمعه 21 جولای 2017 2,014 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد بهزیستی کارکنان ژنگ و همکاران 2015 پرسشنامه بهزیستی کارمنان، توسط ژنگ و همکاران در سال (2015) طراحی شده است. این مقیاس دارای 18 گویه و سه مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت هفت درجه ای (کاملا مخالفم تا کاملا موافقم) که هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 7 است، با… ادامه مطلب
پرسشنامه چابک سازی سازمانی ژانگ و شریفی 2000 3,988 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد چابک سازی سازمانی ژانگ و شریفی 2000 پرسشنامه چابکی سازمانی، ژانگ و شریفی(2000) طراخی و تدوین شده است. این مقیاس دارای 28 گویه و چهار مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (بسیار مخالفم تا بسیار موافقم) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 5 است. با سؤالاتی… ادامه مطلب
پرسشنامه عملکرد سازمانی کاپلان و نورتون 1995 2,071 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد عملکرد سازمانی کاپلان و نورتون 1995 پرسشنامه عمکرد سازمانی، توسط کاپلان و نورتون (1995) طراحی و تدوین شده است. این مقیاس دارای 17 گویه و چهار مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (خیلی کم تا خیلی زیاد) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 5 است. با… ادامه مطلب
پرسشنامه رضایت زناشویی اینریچ 10 سوالی 2,168 بازدید 2 دیدگاه پرسشنامه استاندارد رضایت زناشویی اینریچ 10 سوالی (فرم کوتاه) پرسشنامه رضایت زناشویی، توسط اینریچ طراحی شده است. این مقیاس دارای 10 گویه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (کاملا مخالف تا کاملا موافق) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 5 است. با سؤالاتی مانند: (از ویژگی های شخصیتی و… ادامه مطلب
پرسشنامه رضایت زناشویی کانزاس 2,164 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد رضایت زناشویی کانزاس پرسشنامه رضایت زناشویی، توسط کانزاس طراحی شده است. این مقیاس دارای 3 گویه می باشد که با یک مقیاس لیکرت هفت درجه ای (خیلی خیلی ناراضی تا خیلی خیلی راضی) که هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 7 است، رضایت زناشویی را می سنجد. رضایت زناشویی: یکی از ارکان… ادامه مطلب