پرسشنامه آمادگی فرصت یابی حرفه ای آلون ۲۰۰۱

    پرسشنامه استاندارد آمادگی فرصت یابی حرفه ای آلون ۲۰۰۱ Openness to Vocational Opportunity Scale پرسشنامه آمادگی فرصت یابی حرفه ای توسط آلن (۲۰۰۳) به منظور سنجش آمادگی فرصت یابی حرفه ای طراحی و تدوین شده است. در ایران نیز توسط طباطبایی و لسانی (۱۳۹۶)، به منظور  مهارت های فرصت یابی حرفه ای دانشجویان پزشکی جهت به…

ادامه مطلب

پرسشنامه ساختار هدفی کلاس میدگلی و همکاران ۲۰۰۰

    پرسشنامه استاندارد ساختار هدفی کلاس میدگلی و همکاران ۲۰۰۰ classroom goal structure questionnaire پرسشنامه ساختار هدفی کلاس توسط میدگلی و همکاران (۲۰۰۰) بر اساس آخرین رویکردهای انگیزشی در دانشگاه میشیگان به منظور سنجش ساختار هدفی کلاس طراحی و تدوین شده است. در ایران نیز توسط نیکدل و عرب زاده (۱۳۹۸) اعتباریابی شده است….

ادامه مطلب

پرسشنامه مشغولیت تحصیلی تینیو (۲۰۰۹)

    پرسشنامه استاندارد مشغولیت تحصیلی تینیو (۲۰۰۹) Academic Engagement Scale پرسشنامه مشغولیت تحصیلی توسط تینیو (۲۰۰۹) به منظور سنجش مشغولیت تحصیلی طراحی و تدوین شده است. در ایران نیز توسط فولادوند و همکاران (۱۳۹۱) اعتباریابی شده است. این پرسشنامه دارای ۱۰۲ سوال و ۳ مولفه مشغولیت رفتاری، مشغولیت هیجانی و مشغولیت شناختی می باشد…

ادامه مطلب

پرسشنامه سنجش صبر برای نوجوانان

    پرسشنامه استاندارد سنجش صبر برای نوجوانان پرسشنامه صبر برای نوجوان توسط حسین ثابت (۱۳۸۷) به منظور سنجش صبر برای نوجوان طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای ۴۸ سوال و ۳ مولفه صبر بر سختی، صبر بر طاعت و صبر بر گناه می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند…

ادامه مطلب

پرسشنامه جرات ورزی کاتلر و گیورا

    پرسشنامه استاندارد جرات ورزی کاتلر و گیورا Cutler & Guria assertiveness Scale پرسشنامه جرات ورزی توسط کاتلر و گیورا  به منظور سنجش رفتارهای جراتمندانه در موقعیت های مختلف طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای ۲۰ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (آیا دارای روحیه انتقادی در…

ادامه مطلب

پرسشنامه نشانه های روانشناختی (SCL-25)

    پرسشنامه استاندارد نشانه های روانشناختی (SCL-25) پرسشنامه نشانه های روانشناختی توسط نجاریان و داودی (۱۳۸۰) بر اساس نسخه ۹۰ سوالی (SCL-90) دراگاتیس ۱۹۸۳ به منظور سنجش نشانه های روانشناختی طراحی و تدوین شده است و توسط تنهای رشوانلو و سعادتی شامیر (۱۳۹۴) به منظور سنجش نشانه های روانشناختی اعتباریابی شده است. این پرسشنامه…

ادامه مطلب

پرسشنامه رضایت شغلی مینسوتا ویس و همکاران ۱۹۷۶- ۱۷ سوالی

    پرسشنامه استاندارد رضایت شغلی مینسوتا ویس و همکاران ۱۹۷۶- ۱۷ سوالی Minnesota satisfaction questionnaire weiss et al. 1967 پرسشنامه رضایت شغلی توسط ویس (۱۹۷۶) به منظور سنجش رضایت شغلی طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای ۱۷ سوال و دو مولفه رضایت شغلی درونی و رضایت شغلی بیرونی می باشد و بر…

ادامه مطلب

پرسشنامه اقدامات ارتباطی ۱۰ سوالی

    پرسشنامه استاندارد اقدامات ارتباطی ۱۰ سوالی پرسشنامه اقدامات ارتباطی توسط رضایی درستکار (۱۳۹۲) به منظور سنجش اقدامات ارتباطی طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای ۱۰ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (همکاران من اطلاعات مورد نیاز تاثیرگذار بر کارشان را دریافت می کنند) به سنجش اقدامات…

ادامه مطلب

پکیج پرسشنامه ارتباطات سازمانی

        پکیج پرسشنامه ارتباطات سازمانی این پکیج حاوی ۴ پرسشنامه در مورد پرسشنامه ارتباطات سازمانی می باشد. تعریف مفهومی ارتباطات سازمانی ارتباط سازمانی: ارتباطات سازمانی عبارتست از فرایندها  و تعاملات  یا پردازشی که افراد و اعضای سازمان از طریق آن در پیامها و  اطلاعات، ایده ها و احساسات یکدیگر سهیم می شوند  و پیامها…

ادامه مطلب

پرسشنامه تخیل لیانگ و همکاران ۲۰۱۳

    پرسشنامه استاندارد تخیل لیانگ و همکاران ۲۰۱۳ Imagination Questionnaire پرسشنامه تخیل توسط لیانگ و همکاران (۲۰۱۳) به منظور سنجش تخیل طراحی و تدوین شده است. در ایران نیز توسط ممبینی و همکاران (۱۳۹۸) به منظور سنجش تخیل در دانش آموزان اعتباریابی شده است. این پرسشنامه دارای ۱۰ سوال و دو مولفه تخیل خلاق…

ادامه مطلب