پرسشنامه رویکردی بهسازی کارکنان برون و سومرلاد (۱۹۹۲)

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد رویکردی بهسازی کارکنان برون و سومرلاد (۱۹۹۲)   (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه این پرسشنامه دارای ۱۹ سوال بوده و هدف آن ارزیابی رویکرد بهسازی کارکنان(۳مولفه) می باشد. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر…

ادامه مطلب

پرسشنامه ارزیابی اثربخشی دوره آموزشی

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد ارزیابی اثربخشی دوره آموزشی   (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه این پرسشنامه دارای ۱۲ سوال بوده و هدف آن ارزیابی اثربخشی دوره آموزشی می باشد. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می گیرد…

ادامه مطلب

پرسشنامه تأثیر سرمایه فکری و یادگیری بر نوآوری سازمانی

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد تأثیر سرمایه فکری و یادگیری بر نوآوری سازمانی (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه این پرسشنامه دارای ۵۵ سوال بوده و هدف آن بررسی تأثیر سرمایه فکری و یادگیری بر نوآوری سازمانی (۱۲مولفه) می باشد. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات…

ادامه مطلب

پرسشنامه تفکر استراتژیک سلطانی

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد تفکر استراتژیک سلطانی (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه این پرسشنامه دارای ۴۰ سوال بوده و هدف آن ارزیابی تفکر استراتژیک می باشد. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می گیرد یعنی اینکه…

ادامه مطلب

آزمون مختصر معاینه وضعیت روانی فولشتین و همکاران (MMSE) (1975)

  دریافت پکیج  آزمون مختصر استاندارد معاینه وضعیت روانی فولشتین و همکاران (MMSE) (1975) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه این پرسشنامه دارای ۱۱ سوال بوده و هدف آن تبدیل دمانس از یک خصیصه کیفی به درجه ای کمی و عددی  می باشد. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت…

ادامه مطلب

پرسشنامه انگیزه یادگیری دی ژی

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد انگیزه یادگیری دی ژی (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه این پرسشنامه دارای ۶۶ سوال بوده و هدف آن ارزیابی انگیزه یادگیری(۷مولفه) می باشد. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می گیرد یعنی…

ادامه مطلب

پرسشنامه عوامل بازدارنده مشارکت ورزشی زنان کارمند

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد عوامل بازدارنده مشارکت ورزشی زنان کارمند (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه این پرسشنامه دارای ۳۱ سوال بوده و هدف آن سنجش عوامل بازدارنده مشارکت ورزشی زنان کارمند (۵مولفه) می باشد. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری…

ادامه مطلب

پرسشنامه نگرش فارغ التحصیلان از آموزش دانشگاه

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد ارزیابی فراشناخت بدشکلی بدن (BDMCQ) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه این پرسشنامه دارای ۱۰ سوال بوده و هدف آن بررسی نگرش فارغ التحصیلان از آموزش دانشگاه می باشد. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه…

ادامه مطلب

پرسشنامه انتظار از شغل لازیر (۱۹۹۳)

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد انتظار از شغل لازیر (۱۹۹۳) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه این پرسشنامه دارای ۱۲ سوال بوده و هدف آن سنجش عوامل انگیزشی و بهداشتی فرد در شغل (۲مولفه) می باشد. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری…

ادامه مطلب

پرسشنامه ارزش لوزیر (۱۹۹۳)

  دریافت پکیج پرسشنامه استاندارد ارزش لوزیر (۱۹۹۳) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) معرفی پرسشنامه این پرسشنامه دارای ۱۶ سوال بوده و هدف آن ارزیابی دیدگاه ارزشی افراد (۸مولفه) می باشد. پایایی قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می گیرد یعنی…

ادامه مطلب