پرسشنامه شایسته سالاری (۱۳۹۳)

پرسشنامه شایسته سالاری (۱۳۹۳) Meritocracy Questionnaire پرسشنامه شایسته سالاری توسط سرابی (۱۳۹۳) به منظور سنجش شایسته سالاری  طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه شایسته سالاری دارای ۱۵ سوال و ۵ مولفه شامل ساختار سازمانی و مدیریتی فرهنگ سازمانی، نظام جذب و تأمین، نظام حفظ و نگهداری و نظام آموزش و…

ادامه مطلب

پرسشنامه ثبات مدیریت (۱۳۹۳)

پرسشنامه ثبات مدیریت (۱۳۹۳) Management Stability Questionnaire پرسشنامه ثبات مدیریت توسط سرابی (۱۳۹۳) به منظور سنجش ثبات مدیریت طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه ثبات مدیریت دارای ۳ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (عوض شدن مدیران در سازمان شما به چه میزان است.) به…

ادامه مطلب

پرسشنامه تصمیم گیری مشارکتی در مسئولیت اجتماعی سازمان تائو و همکاران (۲۰۱۸)

پرسشنامه تصمیم گیری مشارکتی در مسئولیت اجتماعی سازمان تائو و همکاران (۲۰۱۸) Participative decision making on organizational social responsibility Tao et al (2018) پرسشنامه تصمیم گیری مشارکتی در مسئولیت اجتماعی سازمان توسط تائو و همکاران (۲۰۱۸) به منظور سنجش تصمیم گیری مشارکتی در مسئولیت اجتماعی سازمان طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های…

ادامه مطلب

پرسشنامه تلفیق فناوری اشمیت و همکاران (۲۰۰۹)

پرسشنامه تلفیق فناوری اشمیت و همکاران (۲۰۰۹) Technological Pedagogical Content Knowledge (TPACK) questionnaire Schmidt & et al (2009) پرسشنامه تلفیق فناوری توسط اشمیت و همکاران (۲۰۰۹) به منظور سنجش تلفیق فناوری طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه تلفیق فناوری دارای ۵۵ سوال و ۷ مولفه دانش فناوری، دانش پداگوژی، دانش…

ادامه مطلب

پرسشنامه تقلب علمی (۱۳۹۳)

پرسشنامه تقلب علمی (۱۳۹۳) Academic Cheating Questionnaire پرسشنامه تقلب علمی توسط عمرانی دهکهان (۱۳۹۳) بر مبنای مطالعات (وایتلی و اسپیگل، ۲۰۰۲؛ مک کیب و همکاران،۲۰۰۶؛ کلزبلیکر ، ۲۰۰۷؛ آکبولوت و همکاران، ۲۰۰۸؛ مگی و همکاران، ۲۰۰۸) به منظور سنجش تقلب علمی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه تقلب علمی دارای…

ادامه مطلب

پرسشنامه ابرازگرایی هیجان کینگ و امونز (۱۹۹۰)

پرسشنامه ابرازگرایی هیجان کینگ و امونز (۱۹۹۰) Emotional Expressiveness Questionnaire King & Emmons (1990) پرسشنامه ابرازگرایی هیجان توسط کینگ و امونز (۱۹۹۰) به منظور سنجش ابرازگرایی هیجان طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه ابرازگرایی هیجان دارای ۱۶ سوال و ۳ مولفه شامل ابراز هیجان مثبت، ابراز صمیمت و ابراز هیجان…

ادامه مطلب

پرسشنامه دوسوگرایی در ابراز هیجان کینگ و امونز (۱۹۹۰)

پرسشنامه دوسوگرایی در ابراز هیجان کینگ و امونز (۱۹۹۰) Ambivalence over the Expression of Emotion Questionnaire King & Emmons (1990) پرسشنامه دوسوگرایی در ابراز هیجان توسط کینگ و امونز (۱۹۹۰) به منظور سنجش دوسوگرایی در ابراز هیجان طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه دوسوگرایی در ابراز هیجان دارای ۲۸ سوال…

ادامه مطلب

پرسشنامه حساسیت اخلاقی لوتزن و همکاران (۱۹۹۴)

پرسشنامه حساسیت اخلاقی لوتزن و همکاران (۱۹۹۴) Moral Sensitivity Questionnaire Lützén, Nordin & Brolin (1994) پرسشنامه حساسیت اخلاقی توسط لوتزن، نوردین و برولین (۱۹۹۴) به منظور سنجش حساسیت اخلاقی در پرستاران در هنگام ارائه خدمات بالینی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه حساسیت اخلاقی دارای ۲۵ سوال و ۶ مولفه…

ادامه مطلب

پرسشنامه استعداد اعتیاد وید و بوچر(۱۹۹۲)

پرسشنامه استعداد اعتیاد (آمادگی به اعتیاد) وید و بوچر(۱۹۹۲) Tendency to Addiction questionnaire پرسشنامه استعداد اعتیاد (آمادگی به اعتیاد) توسط وید و بوچر (۱۹۹۲) به منظور سنجش استعداد اعتیاد طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه استعداد اعتیاد دارای ۳۶ سوال که ۵ ماده دروغ سنج و ۴ مولفه شامل رضایت از…

ادامه مطلب

پرسشنامه هوش هیجانی شاته و همکاران (۱۹۸۸)

پرسشنامه هوش هیجانی شاته  و همکاران (۱۹۸۸) + ۴۱ سوالی  Emotional intelligence modified version of Schutte et al (1988) مقیاس تجدید نظرشده هوش هیجانی توسط شاته و همکاران (۱۹۸۸) به منظور سنجش هوش هیجانی خصیصه ای طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه هوش هیجانی دارای ۴۱ سوال و ۴ مولفه…

ادامه مطلب