پرسشنامه عدم امنیت شغلی پینار و همکاران (2013)

پرسشنامه عدم امنیت شغلی پینار و همکاران (2013) Job insecurity questionnaire پرسشنامه عدم امنیت شغلی توسط پینار و همکاران (2013) به منظور سنجش عدم امنیت شغلی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه عدم امنیت شغلی دارای 8 سوال و 2 مولفه عدم امنیت شناختی و عدم امنیت احساسی می باشد…

ادامه مطلب

پرسشنامه انگیزش شغلی وار و همکاران (1979)

پرسشنامه انگیزش شغلی وار و  همکاران (1979) Job motivation questionnaire  پرسشنامه انگیزش شغلی توسط وار و همکاران (1979) به منظور سنجش انگیزش شغلی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه انگیزش شغلی دارای 6 سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(منتظر پایان دوره تعطیلات تابستانه هستم تا…

ادامه مطلب

پرسشنامه عدم امنیت شغلی اُنیل و سویتوس (2013)

پرسشنامه عدم امنیت شغلی اُنیل و سویتوس (2013) Job insecurity questionnaire   پرسشنامه عدم امنیت شغلی توسط اُنیل و سویتوس (2013) به منظور سنجش عدم امنیت شغلی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه عدم امنیت شغلی دارای 18 سوال و 4 مولفه رفتن شغل، بقای سازمانی، تغییر شغل و حاشیه…

ادامه مطلب

پرسشنامه عملکرد شغلی پاترسون (1999)

پرسشنامه عملکرد شغلی پاترسون (1999) Job Performance Questionnaire پرسشنامه عملکرد شغلی توسط پاترسون (1999) به منظور سنجش عملکرد شغلی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه عملکرد شغلی دارای 15 سوال و 3 مولفه وطیفه ای، زمینه ای و انطباقی می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(نسبت به…

ادامه مطلب

پرسشنامه دگرگونی شغلی انسانی لو (2020)

پرسشنامه دگرگونی شغلی انسانی لو (2020) Job Crafting questionnaire پرسشنامه دگرگونی شغلی توسط لو (2020) به منظور سنجش دگرگونی شغلی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه دگرگونی شغلی دارای 12 سوال و 4 مولفه افزایش منابع شغلی ساختاری، کاهش موانع تقاضاهای شغلی، افزایش منابع شغلی اجتماعی و افزایش تقاضاهای شغلی…

ادامه مطلب

پرسشنامه رضایت شغلی جول (2009)

پرسشنامه رضایت شغلی جول (2009) Job satisfaction questionnaire پرسشنامه رضایت شغلی توسط جول (2009) به منظور سنجش رضایت شغلی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه رضایت شغلی دارای 6 سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(تصور میکنم در محیط کار خوشحال تر از دیگران هستم.) به…

ادامه مطلب

پرسشنامه درگیری شغلی مگینسون و کلاتربرگ (1988)

پرسشنامه درگیری شغلی مگینسون و کلاتربرگ (1988) Job Involvement questionnaire پرسشنامه درگیری شغلی توسط مگینسون و کلاتربرگ (1988) به منظور سنجش درگیری شغلی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه درگیری شغلی دارای 20 سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(علاوه بر ساعت موظف كاری ام، در…

ادامه مطلب

پرسشنامه رفتار شغلی هری و همكاران (2004)

پرسشنامه رفتار شغلی هری و همكاران (2004) Job Behavior questionnaire پرسشنامه رفتار شغلی توسط هری و همکاران (2004) به منظور سنجش رفتار شغلی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه رفتار شغلی دارای 18 سوال و 4 مولفه صلاحیت کار، ابتکار و اعتماد به نفس در شغل، قابلیت اعتماد به نفس…

ادامه مطلب

پرسشنامه رفتار شغلی پویا بیتمن (1993)

پرسشنامه رفتار شغلی پویا بیتمن (1993) Dynamic Career Behavior Questionnaire پرسشنامه رفتار شغلی پویا توسط بیتمن (1993) به منظور سنجش رفتار شغلی پویا طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه رفتار شغلی پویا دارای 17 می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(اگر به ایده ای که در سر…

ادامه مطلب

پرسشنامه خودپنداره شغلی (1376)

پرسشنامه خودپنداره شغلی (1376) Occupational self-concept questionnaire پرسشنامه خودپنداره شغلی بر اساس پرسشنامه ارزش های شغلی سوپر توسط شفیع آبادی و رضایی ( 1376 ) به منظور سنجش خودپنداره شغلی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه خودپنداره شغلی دارای 18 سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی…

ادامه مطلب