پرسشنامه هویت فرهنگی و عوامل آن شنبه 23 سپتامبر 2017 2,892 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد هویت فرهنگی و عوامل آن پرسشنامه هویت فرهنگی و عوامل آن ، پرسشنامه ای محقق ساخته می باشد. این مقیاس دارای ۲۱ گویه و ۴ مولفه می باشد و با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (کاملا مخالفم تا کاملا موافقم) که هر ماده دارای ارزشی بین ۱ تا ۵ است و با… ادامه مطلب
پرسشنامه سنجش هوش هیجانی در تدریس یکشنبه 20 آگوست 2017 2,179 بازدید ۲ دیدگاه پرسشنامه استاندارد سنجش هوش هیجانی در تدریس پرسشنامه سنجش هوش هیجانی در تدریس، پرسشنامه ای محقق ساخته است. این مقیاس دارای ۱۰۹ گویه و هشت مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت چهار درجه ای (کاملا مخالف تا کاملا موافق) و هر ماده دارای ارزشی بین ۱ تا ۴ است. با سؤالاتی مانند: (هنگام… ادامه مطلب
پرسشنامه مدیریت تحول گرا پنجشنبه 8 ژوئن 2017 2,356 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد مدیریت تحول گرا پرسشنامه مدیریت تحول گرا، پرسشنامه ای محقق ساخته است. این مقیاس دارای ۲۹ گویه و دارای ۳ مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (بسیار کم تا بسیار زیاد) و هر ماده دارای ارزشی بین ۱ تا ۵ است. با سؤالاتی مانند: (مدیر با کارکنان با… ادامه مطلب
پرسشنامه آگاهی مدیران از اهداف مدیریت آموزشی چهارشنبه 7 ژوئن 2017 1,219 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد آگاهی مدیران از اهداف مدیریت آموزشی پرسشنامه آگاهی مدیران از اهداف مدیریت آموزشی، پرسشنامه ای محقق ساخته می باشد. این مقیاس دارای ۱۹ گویه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (خیلی کم تا خیلی زیاد) و هر ماده دارای ارزشی بین ۱ تا ۵ است. با سؤالاتی مانند: (یکی… ادامه مطلب
پرسشنامه ارزیابی عملکرد سازمانی 3,328 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد ارزیابی عملکرد سازمانی پرسشنامه ارزیابی عملکرد سازمانی، با الگو گیری از پرسشنامه کاپلان و نورتون (۱۹۹۵) ساخته شده است. این مقیاس دارای ۲۴ گویه و دارای ۵ مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت هفت درجهای (اکاملا مخالفم تا کاملا موافقم) و هر ماده دارای ارزشی بین ۱ تا ۵ است. با… ادامه مطلب
پرسشنامه سنجش بارشناختی پاس ۱۹۹۴ سهشنبه 30 می 2017 2,489 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد سنجش بارشناختی پاس ۱۹۹۴ پرسشنامه سنجش بارشناختی توسط پاس در سال ۱۹۹۴ ساخته شده است. این مقیاس دارای ۴ گویه می باشد که با یک مقیاس لیکرت نه درجه ای (آسان آسان بود تا بیش از حد سخت بود) و هر ماده دارای ارزشی بین ۱ تا ۹ است. با سؤالاتی مانند: (فهم… ادامه مطلب
پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی اسمیت و ارگان ۱۹۸۳ 2,507 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد رفتار شهروندی سازمانی اسمیت و ارگان ۱۹۸۳ پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی توسط اسمیت و ارگان در سال ۱۹۹۸۳ ساخته شده است. این مقیاس دارای ۱۶ گویه و ۴ مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (کاملا مخالف تا کاملا موافق) و هر ماده دارای ارزشی بین ۱ تا ۵… ادامه مطلب
پرسشنامه رضایت شغلی عمومی کافمن و فیشمن ۱۹۷۹ 2,521 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد رضایت شغلی عمومی کافمن و فیشمن ۱۹۷۹ پرسشنامه رضایت شغلی عمومی توسط کافمن و فیشمن در سال ۱۹۷۹ ساخته شده است. این مقیاس دارای ۳ گویه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (کاملا مخالف تا کاملا موافق) و هر ماده دارای ارزشی بین ۱ تا ۵ است. با سؤالاتی… ادامه مطلب
پرسشنامه تعهد سازمانی بالفور و وکسلر ۱۹۹۶ 2,730 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد تعهد سازمانی بالفور و وکسلر ۱۹۹۶ پرسشنامه تعهد سازمانی توسط بالفور و وکسلر در سال ۱۹۹۶ ساخته شده است. این مقیاس دارای ۹ گویه و ۳ مولفه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (کاملا مخالف تا کاملا موافق) و هر ماده دارای ارزشی بین ۱ تا ۵ است. با… ادامه مطلب
پرسشنامه اثربخشی آموزش های ضمن خدمت 1,693 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد اثربخشی آموزش های ضمن خدمت پرسشنامه اثربخش آموزش های ضمن خدمت پرسشنامه ای محقق ساخته است. این مقیاس دارای ۲۰ گویه می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (کاملا مخالف تا کاملا موافق) و هر ماده دارای ارزشی بین ۱ تا ۵ است. با سؤالاتی مانند: (مطالب ارائه شده در… ادامه مطلب