پرسشنامه ظرفیت یادگیری سازمانی چیوا

  دریافت پکیج پرسشنامه ظرفیت یادگیری سازمانی چیوا (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) ظرفیت یادگیری سازمانی با هدف سنجش ظرفیت یادگیری سازمانی در قالب 14 سوال طراحی شده است. روایی پایایی: قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می­گیرد یعنی  اینکه…

ادامه مطلب

پرسشنامه تمرکز در کلاس

  دریافت پکیج پرسشنامه تمرکز در کلاس (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه تمرکز در کلاس با بررسی عوامل موثر بر تمرکز در کلاس از دیدگاه دانشجویان پزشکی دانشگاه علوم پزشکی سمنان در قالب 21 سوال طراحی شده است. روایی پایایی: قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات…

ادامه مطلب

پرسشنامه سنجش نیازهای آموزشی معلمان پایه ششم

  دریافت پکیج پرسشنامه سنجش نیازهای آموزشی معلمان پایه ششم  (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه سنجش نیازهای آموزشی معلمان پایه ششم ابتدایی در قالب 56 گویه طراحی شده است. روایی پایایی: قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می­گیرد یعنی …

ادامه مطلب

پرسشنامه منافع فردی کلایکمن و هنینگ

  دریافت پکیج  پرسشنامه منافع فردی کلایکمن و هنینگ (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه منافع فردی توسط کلایکمن و هنینگ[1] (2000) ساخته شده است که از 4 گویه تشکیل شده است که به منظور ارزیابی منافع فردی در سازمان بکار می رود. نمره گذاری پرسشنامه بصورت طیف لیکرت 5 نقطه ای…

ادامه مطلب

پرسشنامه هوشمندسازی مدارس

  دریافت پکیج پرسشنامه هوشمندسازی مدارس (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه هوشمندسازی مدارس از 106 گویه و 6 خرده مقیاس میزان استفاده از رایانه در کارهای شخصی (11 سوال)، میزان استفاده از رایانه و منابع الکترونیکی در تدریس (32 سوال)، روشهای تدریس در یادگیری – یاددهی (12 سوال)، میزان استفاده از منابع…

ادامه مطلب

پرسشنامه عدالت سازمانی کول کویت (2001)

  دریافت پکیج پرسشنامه عدالت سازمانی کول کویت (2001) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه عدالت سازمانی کول کویت (2001) شامل 8 سوال بوده و براساس طیف پنج گزینه ای لیکرت طراحی شده است. به ترتیب سوالات 1 تا 2 پرسش نامه ، بعد عدالت توزیعی ، سوالات 3 تا 4 بعد…

ادامه مطلب

پرسشنامه بررسی احتمال ریسک

  دریافت پکیج پرسشنامه بررسی احتمال ریسک (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه بررسی احتمال ریسک با هدف بررسی احتمال ریسک در پروژه در قالب 20 گویه تنظیم شده است. روایی پایایی: قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می­گیرد یعنی  اینکه…

ادامه مطلب

پرسشنامه بالندگی سازمانی (اسپایدز – 2007)

  دریافت پکیج پرسشنامه بالندگی سازمانی (اسپایدز – 2007) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه بالندگی سازمانی توسط اسپایدز ( 2007) ساخته شده که دارای 6 مولفه و 30 سوال می باشد و هدف اصلی آن سنجش توسعه و بالندگی از نظر کارکنان سازمان است روایی پایایی: قابلیت اعتماد یا پایایی یک…

ادامه مطلب

پرسشنامه اثرات مثبت و منفی شبکه های اجتماعی

  دریافت پکیج پرسشنامه اثرات مثبت و منفی شبکه های اجتماعی این پرسشنامه محقق ساخته می باشد و دارای 30 سوال بوده و هدف آن ارزیابی اثرات مثبت و منفی شبکه های اجتماعی از ابعاد مختلف ( ارتباط مجازی مستمر با دوستان و آشنایان ، توسعه مشارکت های اجتماعی ، تبلیغات هدفمند اینترنتی ، آموزش ،…

ادامه مطلب

پرسشنامه آموزش مجازی

  دریافت پکیج پرسشنامه آموزش مجازی (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامة حاضر در راستاي انجام یک تحقیق کاربردی با عنوان« ارائه الگوی ارزیابی اجرای آموزش مجازی ….. » طراحي شده است. پاسخهاي شما بسيار ارزشمند بوده و موجب غناي هر چه بيشتر تحقيق خواهد شد. ذکر نام ضرورتی نداشته و نظرات…

ادامه مطلب