پرسشنامه تاثير اسپانسرينگ ورزشي بر ارتباطات بازاريابي شركت ها شنبه 20 ژوئن 2015 2,003 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه تاثير اسپانسرينگ ورزشي بر ارتباطات بازاريابي شركت ها (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) اين پرسشنامه 32 سوال داشته و هدف آن بررسي تاثير اسپانسرينگ ورزشي بر ارتباطات بازاريابي شركت ها (اهداف عمومي شركت، اهداف بازاريابي شركت، اهداف رسانه اي شركت، اهداف شخصي، موفقيت تجاري و مالي) مي… ادامه مطلب
پرسشنامه رفتار رهبری ادراک شده هاوس و دسلر 1,742 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه رفتار رهبری ادراک شده هاوس و دسلر (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه رفتار رهبری ادراک شده توسط House و Dessler (1974) ساخته شده است که از 22 گویه و 3 خرده مقیاس رهبری ابزاری (7 سوال)، رهبری حمایتی (10 سوال) و رهبری مشارکتی (5 سوال)… ادامه مطلب
پرسشنامه نو آوری سازمانی – مدرسه 2,968 بازدید 3 دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه نو آوری سازمانی – مدرسه (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) اين پرسشنامه 24 گويه دارد و هدف آن بررسی عوامل ایجاد کننده نوآوری سازمانی در مدرسه در سه بعد فرهنگی، ساختاری و انسانی است. (توضیحات کامل در داخل فایل) ادامه مطلب
پرسشنامه اهداف توليد به هنگام (JIT) 1,320 بازدید بدون دیدگاه دریافت پکیج پرسشنامه اهداف توليد به هنگام (JIT) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) این پرسشنامه دارای 18 سوال بوده و هدف آن بررسي ميزان اثربخشي توليد به هنگام از ابعاد مختلف (رقابت پذيري، كارآيي در توليد، صرفه جويي در زمان، مواد و …) می باشد. (توضیحات کامل در داخل فایل)… ادامه مطلب
پرسشنامه سرمایه فرهنگی بوردیو 3,780 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه سرمایه فرهنگی بوردیو (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه سرمایه فرهنگی بوردیو 22 سوال داشته و هدف آن سنجش ارزشها و نمودهای فرهنگی و هنری در سه شاخص: 1- تجسم یافته یا سرمایه بدنی و فردی (مهارت ذهنی، مهارت در بیان مطالب درسی) 2- عینی (مصرف کالاهای… ادامه مطلب
پرسشنامه اندازه گیری نگرش کارکنان به سازمان 2,627 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه اندازه گیری نگرش کارکنان به سازمان (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه اندازه نگرش كاركنان به سازمان داراي 21 گويه مي‌باشد و داراي دو بعد نگرش منفي و نگرش مثبت است. (توضیحات کامل در داخل فایل) ادامه مطلب
مقیاس فشارزاهای شغلی واحد صنعتی 2,168 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه فشارزاهای شغلی واحد صنعتی (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) اين پرسشنامه داراي 34 گويه مي‌باشد و هدف آن بررسی فرسودگی شغلی ناشی از مشکلات مدیریتی و مشکلات رفاهی کارکنان است. (توضیحات کامل در داخل فایل) ادامه مطلب
پرسشنامه نگرش ها درباره خرید از اینترنت 2,222 بازدید بدون دیدگاه دریافت پکیج پرسشنامه نگرش ها درباره خرید از اینترنت (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،مقاله بیس،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) نگرش ها نسبت به خرید از اینترنت عنوان پرسشنامه ای است که شامل 19 گویه است و با هدف بررسی و ارزیابی میزان رضایت افراد از خرید اینترنتی طراحی و معرفی شده است. نمره گذاری پرسشنامه براساس… ادامه مطلب
پرسشنامه جو روانی- اجتماعی کلاس(فریزر،گیدینگز و مک روبی،1995) چهارشنبه 17 ژوئن 2015 5,112 بازدید بدون دیدگاه دریافت پکیج پرسشنامه جو روانی- اجتماعی کلاس(فریزر،گیدینگز و مک روبی،1995) (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،مقاله بیس،مولفه،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه جو روانی اجتماعی کلاس در سال 1995 توسط فریزر،گیدینگز و مک روبی معرفی شد . این پرسشنامه 20 گویه دارد در 4 خرده مقیاس که پاسخ دهی به گویه ها با روش لیکرت سه درجه… ادامه مطلب
پرسشنامه تنیدگی شغلی 2,555 بازدید یک دیدگاه دریافت پکیج پرسشنامه تنیدگی شغلی (شامل پرسشنامه استاندارد،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) روشن است که تنیدگی شغلی (فشارهای روانی وعصبی ناشی از شغل و محیط کار) اثرات زیادی بر زندگی کارکنان و مدیران سازمانها می گذارد. هدف این پرسشنامه بررسی و شناخت میزان تنیدگی شغلی است. این پرسشنامه 30 جمله است که رویدادهای مربوط… ادامه مطلب