ادبیات و پرسشنامه پاداش اجتماعی سه‌شنبه 21 سپتامبر 2021 1,436 بازدید بدون دیدگاه ادبیات و پرسشنامه پاداش اجتماعی ادبیات و پرسشنامه پاداش اجتماعی پاداش از چنان اهمیتی در مباحث مربوط به مدیریت برخوردار است كه از آن به عنوان یكی از منابع قدرت مدیر تحت عنوان «قدرت پاداش» یاد می شود. منظور از قدرت پاداش استفاده از پاداش های مختلف درونی و بیرونی به منظور كنترل عملكرد افراد… ادامه مطلب
ادبیات و پرسشنامه ویژگی های شخصیتی شنبه 21 آگوست 2021 1,422 بازدید بدون دیدگاه ادبیات و پرسشنامه ویژگی های شخصیتی ادبیات و پرسشنامه ویژگی های شخصیتی شخصیت از الگوهای ویژه فکری، احساسی و رفتاری تشکیل شده است که هر فرد را از افراد دیگر متمایز میسازد. شخصیت، سرچشمه درونی دارد و در طول حیات، تقریبا پایدار باقی می ماند. روان شناسان شخصیت، ویژگی های یگانه افراد و نیز مشابهت… ادامه مطلب
پرسشنامه نهادینه شدن شغلی هولتوم و همکاران 2006 دوشنبه 21 ژوئن 2021 1,216 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد نهادینه شدن شغلی هولتوم و همکاران 2006 پرسشنامه نهادینه شدن شغلی توسط هولتوم و همکاران (2006) به منظور سنجش نهادینه شدن شغلی طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه در ایران توسط اردلان، عرفانی زاده و سلطانزاده در سال (1400) در بین کارکنان اعتباریابی شده است. این پرسشنامه دارای 18… ادامه مطلب
پرسشنامه تبلیغات دهان به دهان جلیلوند و سمیعی 2012 950 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد تبلیغات دهان به دهان جلیلوند و سمیعی 2012 پرسشنامه تبلیغات دهان به دهان توسط جلیلوند و سمیعی به منظور سنجش تبلیغات دهان به دهان طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای 4 سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (من محصولات این شرکت را به… ادامه مطلب
پرسشنامه بازارگرایی ورهیز و هارکر 2000 847 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد بازارگرایی ورهیز و هارکر 2000 پرسشنامه بازارگرایی توسط ورهیز و هارکر (2000) به منظور سنجش بازارگرایی طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای 6 سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (برای توسعه خدمات جدید در این واحد کسب و کار از چه اندازاه از… ادامه مطلب
پرسشنامه ارزش ویژه برند 20 سوالی 1,353 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد ارزش ویژه برند 20 سوالی پرسشنامه ارزش ویژه برند بر اساس پرسشنامه های آکر (1991)، چانک و لیو (2009) و مرادی و زارعی (2012) به منظور سنجش ارزش ویژه برند طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای 20 سوال و 4 مولفه وفاداری به برند، آگاهی برند، تداعی برند… ادامه مطلب
پرسشنامه عدالت سازمانی نیهوف و مورمن 1993- 15 سوالی جمعه 14 می 2021 1,274 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد عدالت سازمانی نیهوف و مورمن 1993- 15 سوالی پرسشنامه عدالت سازمانی توسط نیهوف و مورمن (1999) به منظور سنجش عدالت سازمانی طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای 15 سوال و 3 مولفه عدالت رویه ای، عدالت تعاملی و عدالت اطلاعاتی می باشد و بر اساس طیف لیکرت با… ادامه مطلب
پرسشنامه تمایل به ترک شغل موبلی و همکاران 1978 1,485 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد تمایل به ترک شغل موبلی و همکاران 1978 پرسشنامه تمایل به ترک شغل توسط موبلی و همکاران (1978) طراحی و تدوین شده و توسط یین فا و همکاران (2010) به منظور سنجش تمایل به ترک شغل مورد استفاده قرار گرفته است. این پرسشنامه دارای 3 سوال می باشد و بر… ادامه مطلب
پرسشنامه ادراک کلی از عدالت آمبروز و اشمینکه 2009- 6 سوالی 1,019 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد ادراک کلی از عدالت آمبروز و اشمینکه 2009- 6 سوالی پرسشنامه ادراک کلی از عدالت سازمانی توسط آمبروز و اشمینکه (2009) به منظور سنجش ادراک کلی از عدالت سازمانی طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای 6 سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (به… ادامه مطلب
پرسشنامه رضایت شغلی جاج و کلینگر 2008- 5 سوالی 1,451 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استاندارد رضایت شغلی جاج و کلینگر 2008- 5 سوالی پرسشنامه رضایت شغلی توسط جج و کلینگر (2008) به منظور سنجش رضایت شغلی طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای 5 سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (هر روز در محل کار بنظر می رسد که ساعات… ادامه مطلب