پرسشنامه بررسی کیفیت خدمات مراکز آموزش عالی با استفاده از مدل سروکوال

    دریافت پکیج پرسشنامه بررسی کیفیت خدمات مراکز آموزش عالی با استفاده از مدل سروکوال (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه بررسی کیفیت خدمات مراکز آموزش عالی با استفاده از مدل سروکوال پارسورامان و همکاران از ۲۰ گویه و ۵ خرده مقیاس ملموس (۴ سوال)، قابلیت اطمینان (۳ سوال)، پاسخگویی (۵…

ادامه مطلب

پرسشنامه گروه گرایی مدیران و کارکنان

    دریافت پکیج پرسشنامه گروه گرایی مدیران و کارکنان (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه گروه گرایی مدیران و کارکنان از ۴۵ گویه تشکیل شده است که به منظور سنجش میزان گروه گرایی مدیران و کارکنان سازمان بکار می رود.   روایی و پایایی پرسشنامه … برای تجزیه و تحلیل نتایج…

ادامه مطلب

پرسشنامه فروش انطباقی اسپیرو و ویتز (ASQ)

    دریافت پکیج پرسشنامه فروش انطباقی اسپیرو و ویتز (ASQ) (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه فروش انطباقی توسط Spiro و Weitz (1990) ساخته شده است که از ۱۶ گویه تشکیل شده است که به منظور سنجش میزان استفاده فروشندگان از فروش انطباقی بکار می رود. روایی و پایایی پرسشنامه این…

ادامه مطلب

پرسشنامه عملکرد روابط صنعتی (سنجش مدیریت ارتباط با مشتری)

    دریافت پکیج پرسشنامه عملکرد روابط صنعتی لاگس و همکاران (RELPERF) (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه عملکرد روابط صنعتی توسط Lages، Lancastre و Lages (2007) ساخته شده است که از ۱۴ گویه و ۵ خرده مقیاس سیاست ها و فعالیت های ارتباطی (۳ سوال)، تعهد در رابطه (۳ سوال)، اعتماد…

ادامه مطلب

پرسشنامه تمایل به ترک خدمت

    دریافت پکیج پرسشنامه تمایل به ترک خدمت (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) این پرسشنامه دارای ۱۵ سوال است و هدف کلی آن بررسی میزان تمایل به ترک خدمت از سه بعد اجتماعی، فردی و محیطی در افراد مختلف می باشد. این پرسشنامه به صورت محقق ساخته و با استفاده از…

ادامه مطلب

پرسشنامه مهارت های حرفه ای مدیر (APSS)

    دریافت پکیج پرسشنامه مهارت های حرفه ای مدیر (APSS) (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) این پرسشنامه دارای ۶۲ سوال بوده و هدف آن سنجش مهارت های حرفه ای در مدیران مدارس (مهارت های رهبری، ادراکی و انسانی، مهارت در مدیریت دانش آموزی و بهبود آموزش، مهارت های فنی) می باشد….

ادامه مطلب

پرسشنامه کوتاه شده خلاقیت رندسیپ

    دریافت پکیج پرسشنامه کوتاه شده خلاقیت رندسیپ (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) این پرسش نامه شامل ۳۰ سوال است که هر سوال به صورت مقیاس پنج ارزشی لیکرت درجه بندی شده است. این پرسشنامه توسط « رندسیپ» ابداع و در سال ۱۹۷۹ در مجله کارکنان به چاپ رسیده است (به…

ادامه مطلب

پرسشنامه ابهام نقش هاوس، اسکالر و لوانونی

    دریافت پکیج پرسشنامه ابهام نقش هاوس، اسکالر و لوانونی (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه ابهام نقش توسط هاوس، اسکالر و لوانونی (۱۹۸۳) ساخته شده است که از ۲۱ گویه تشکیل شده است که به منظور بررسی ابهامات موجود نقش در سازمان بکار می رود.   روایی و پایایی پرسشنامه…

ادامه مطلب

پرسشنامه اخلاق سازمانی هانت و همکاران (CEP)

    دریافت پکیج پرسشنامه اخلاق سازمانی هانت و همکاران (CEP) (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه اخلاق سازمانی (CEP) توسط Hunt، Wood و Chonko (1989) ساخته شده است که از ۵ گویه تشکیل شده است و به منظور سنجش اخلاق در سازمان بکار می رود. نمره گذاری پرسشنامه بصورت طیف لیکرت…

ادامه مطلب

پرسشنامه اندازه‌گیری ارزش‌های اخلاقی کسب و کار، تناسب فرد-سازمان، قصد جابجایی جانگ و همکاران (۲۰۱۰)

    دریافت پکیج پرسشنامه اندازه‌گیری ارزش‌های اخلاقی کسب و کار، تناسب فرد-سازمان، قصد جابجایی جانگ و همکاران (۲۰۱۰) (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) این پرسشنامه ۱۳ سوال داشته و هدف آن اندازه‌گیری ارزش‌های اخلاقی کسب و کار، تناسب فرد-سازمان، قصد جابجایی می باشد. همچنین این پرسشنامه دارای ۳ بعد است.  …

ادامه مطلب