پکیج پرسشنامه عملکرد شغلی

        پکیج پرسشنامه عملکرد شغلی این پکیج حاوی 5 پرسشنامه در مورد عملکرد شغلی می باشد. تعریف مفهومی عملکرد شغلی عملکرد شغلی: به نتیجه رساندن وظایفی است که از طرف سازمان بر عهده نیروی انسانی  گذاشته شده است. در واقع به مجموع رفتارهايی كه افراد ، در ارتباط با شغل از خود بروز…

ادامه مطلب

پکیج پرسشنامه مهارت های اجتماعی گرشام و الیوت 1990

        پکیج پرسشنامه مهارت های اجتماعی گرشام و الیوت 1990 این پکیج حاوی 3 پرسشنامه در مورد مهارت های اجتماعی  می باشد. تعریف مفهومی مهارت های اجتماعی  مهارت اجتماعی: مجموعه ای از رفتارهای هدفمند، به هم مرتبط و متناسب با وضعیت که آموختنی بود و تحت کنترل فرد می باشد. معرفی پرسشنامه…

ادامه مطلب

پکیج پرسشنامه حمایت سازمانی ادراک شده

        پکیج پرسشنامه حمایت سازمانی ادراک شده این پکیج حاوی 3 پرسشنامه در مورد حمایت سازمانی ادراک شده می باشد. تعریف مفهومی حمایت سازمانی ادراک شده حمایت سازمانی ادراک شده: یعنی زمانی که کارکنان یک درک کلی  را تا اندازه ای شکل می دهند که آنها ارزش های سازمان را در نظر می…

ادامه مطلب

پرسشنامه سبک رهبری کلارک 2002

    پرسشنامه استاندارد سبک رهبری کلارک 2002 leadership style survey clark 2002 پرسشنامه سبک رهبری توسط کلارک (2002) به منظور سنجش سبک رهبری افراد طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای 30 سوال و سه مولفه سبک رهبری خودکامه، دموکرات و واگذار کننده می باشد و بر اساس طیف پنج گزینه ای لیکرت…

ادامه مطلب

پکیج پرسشنامه احساس تعلق به مدرسه

        پکیج پرسشنامه احساس تعلق به مدرسه این پکیج حاوی 2 پرسشنامه در مورد احساس تعلق به مدرسه می باشد. تعریف مفهومی احساس تعلق به مدرسه احساس تعلق به مدرسه: احساس تعلق داشتن به مدرسه، مدیر، معلمان و کارکنان مدارس با گروههای همسال هدفمند می تواند احساس ارزشمند بودن و هدفدار بودن را…

ادامه مطلب

پکیج پرسشنامه اشتیاق شغلی

        پکیج پرسشنامه اشتیاق شغلی این پکیج حاوی 3 پرسشنامه در مورد اشتیاق شغلی  می باشد. تعریف مفهومی اشتیاق شغلی اشتیاق شغلی: اشتیاق شغلی به عنوان یک حالت ذهنی مثبت نسبت به شغل تعریف می شود. به جای یک حالت خاص و موقتی اشتیاق شغلی به یک حالت روانشناختی ثابت و فراگیر اشاره…

ادامه مطلب

پکیج پرسشنامه توانمندسازی

        پکیج پرسشنامه توانمندسازی این پکیج حاوی 6 پرسشنامه در مورد توانمندسازی می باشد. تعریف مفهومی توانمندسازی توانمندسازی: پژوهشگران ،تعاریف گوناگونی از توانمندسازی ارائه کرده اند، برخی آن را مترادف با قدرت ،غنی سازی شغلی، مشارکت کارکنان و تفویض اختیار اختیار می دانند و برخی آن را متمایز از آنها ارزیابی می کنند. توانمندسازي…

ادامه مطلب

پکیج پرسشنامه هوش اجتماعی

        پکیج پرسشنامه هوش اجتماعی این پکیج حاوی 3 پرسشنامه در مورد هوش اجتماعی می باشد. تعریف مفهومی هوش اجتماعی هوش اجتماعی: هوش اجتماعی عبارت است از هوش بین فردی یا هوش اجتماعی یعنی مهارت اجتماعی که برای حفظ ارتباطات نزدیک در دوستی­ها، ازدواج یا ارتباط شغلی، اساسی است معرفی پرسشنامه ها…

ادامه مطلب

پکیج پرسشنامه هوش هیجانی

        پکیج پرسشنامه هوش هیجانی این پکیج حاوی 10 پرسشنامه در مورد هوش هیجانی می باشد. تعریف مفهومی هوش هیجانی هوش هیجانی : یک اصطلاح فراگیر است که مجموعه گسترده‌ای از مهارت‌ها و خصوصیات فردی را در بر می‌گیرد و معمولاً به مهارت‌های بین فردی و درون فردی اطلاق می‌گردد که فراتر از…

ادامه مطلب

پکیج پرسشنامه تغییر سازمانی

        پکیج پرسشنامه تغییر سازمانی این پکیج حاوی 5 پرسشنامه در مورد تغییر سازمانی می باشد. تعریف مفهومی تغییر سازمانی تغییر سازمانی : رابرت (2008) تغییر را بر اساس فرهنگ لغت وبستر چنین تعریف میکند: تغییر یعنی برداشتن یا گذاشتن یک چیز در محل دیگر. تغيير در سازمان ها نيز به اين معناست كه…

ادامه مطلب