ادبیات و پرسشنامه فرسودگي شغلي 582 بازدید بدون دیدگاه ادبیات و پرسشنامه فرسودگي شغلي ادبیات و پرسشنامه فرسودگي شغلي فرسودگي شغلي عبارت است از كاهش قدرت سازگاري فرد براثر عوامل فشارزا و نشانگان خستگي جسمي و هيجاني. اين نشانگان منجر به ايجاد خودپنداره منفي در فرد، نگرش منفي نسبت به شغل و فقدان احساس ارتباط با ديگران مي گردد… توجه: این فایل تنها جهت کمک به پژوهشگران و دانشجویان در جهت بهتر انجام دادن تحقیق و پژوهش آنان می باشد و مادسیج هیچ مسئولیتی در قبال سوء استفاده بعضی اشخاص از این فایل را به عهده نمی گیرد. سرفصل های این پروژه شامل موارد زیر است: فهرست مطالب مفهوم فرسودگي شغلي رويكرد هاي مختلف نسبت به فرسودگي شغلي عوامل پيش سندرم فرسودگي شغلي علايم هشداردهنده فرسودگي شغلي عوامل مؤثر در فرسودگي شغلي ويژگي هاي افراد مستعد فرسودگي شيوه هاي مقابله با فرسودگي شغلي راهبردهاي سازماني مقابله با فرسودگي شغلي پیشینه پژوهش منابع پرسشنامه استاندارد فرسودگی شغلی مسلش و جکسون (1991) 25 سوالی مشخصات فایل کد محصول: 6580 نوع فایل: ورد آفیس شرح ابعاد و مولفه های متغیر: دارد منبع: دارد (فارسی و لاتین) پیشینه: دارد پرسشنامه : دارد تعداد صفحات: 30 گارانتی : دارد قیمت: با تخفیف ویژه 10,900 تومان شما می توانید با اطمینان از مادسیج خرید کنید جهت سفارش لطفا اطلاعات زير را تکميل نماييد : پرداخت با کیف پول