پرسشنامه استراتژی های کار عاطفی چن و همکاران (۲۰۱۹) چهارشنبه 17 آگوست 2022 1,432 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه استراتژی های کار عاطفی چن و همکاران (۲۰۱۹) Emotional Labor Strategies questionnaire Chen & et al (2019) پرسشنامه استراتژی های کار عاطفی توسط چن و همکاران (۲۰۱۹) به منظور استراتژی های کار عاطفی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه استراتژی های کار عاطفی دارای ۱۰ سوال و ۲… ادامه مطلب
پرسشنامه خستگی عاطفی چن و همکاران (۲۰۱۹) سه‌شنبه 16 آگوست 2022 1,744 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه خستگی عاطفی چن و همکاران (۲۰۱۹) Emotional exhaustion questionnaire Chen & et al (2019) پرسشنامه خستگی عاطفی توسط چن و همکاران (۲۰۱۹) به منظور سنجش خستگی عاطفی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه خستگی عاطفی دارای ۲۱ سوال و ۳ مولفه خستگی هیجانی، مسخ شخصیت و عدم کفایت… ادامه مطلب
پرسشنامه شوق و اشتیاق کارکنان چن و همکاران (۲۰۱۹) 813 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه شوق و اشتیاق کارکنان چن و همکاران (۲۰۱۹) Employees’ Passion questionnaire Chen & et al (2019) پرسشنامه شوق و اشتیاق کارکنان توسط چن و همکاران (۲۰۱۹) به منظور سنجش شوق و اشتیاق کارکنان طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه شوق و اشتیاق کارکنان دارای ۱۴ سوال و ۲… ادامه مطلب
پرسشنامه کار عاطفی شی و همکاران (۲۰۱۶) دوشنبه 15 آگوست 2022 1,707 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه کار عاطفی شی و همکاران (۲۰۱۶) Emotional Labor questionnaire Hsieh & et al (2016) پرسشنامه کار عاطفی توسط شی و همکاران (۲۰۱۶) بر اساس پرسشنامه دیفندورف و همکاران (۲۰۰۵) به منظور سنجش کار عاطفی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه کار عاطفی دارای ۱۶ سوال و ۴ مولفه… ادامه مطلب
پرسشنامه خودکارآمدی شوارزر (۱۹۹۳) 1,396 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه خودکارآمدی شوارزر (۱۹۹۳) Self-efficacy questionnaire Schwarzer (1993) پرسشنامه خودکارآمدی توسط شوارزر (۱۹۹۳) به منظور سنجش خودکارآمدی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه خودکارآمدی دارای ۱۰ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(در مواجه با دشواری ها من قادرم آرامش خود را حفظ کنم زیرا… ادامه مطلب
پرسشنامه رضایت شغلی هاکمن و اولدهام (۱۹۷۵) – ۵ سوالی 874 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه رضایت شغلی هاکمن و اولدهام (۱۹۷۵) – ۵ سوالی Job Satisfaction Hackman & Oldham (1975) پرسشنامه رضایت شغلی توسط هاکمن و اولدهام (۱۹۷۵) به منظور سنجش رضایت شغلی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه رضایت شغلی دارای ۵ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی… ادامه مطلب
پرسشنامه تنیدگی شغلی (۱۳۸۴) پنج‌شنبه 11 آگوست 2022 989 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه تنیدگی شغلی (۱۳۸۴) Occupational stress in questionnaire پرسشنامه تنیدگی شغلی توسط قنبری (۱۳۸۴) به منظور سنجش تنیدگی شغلی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه تنیدگی شغلی دارای ۳۰ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(نوسانات پیاپی از کارهای ملالت آور تا کارهای طاقت فرسا)… ادامه مطلب
پرسشنامه تعارض کار – خانواده نت میر و همکاران (۲۰۰۴) دوشنبه 8 آگوست 2022 1,184 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه تعارض کار – خانواده نت مایر و همکاران (۲۰۰۴) Work – family conflict questionnaire Netemeyer et al (2004) پرسشنامه تعارض کار – خانواده توسط نت مایر و همکاران (۲۰۰۴) به منظور سن تعارض کار – خانواده طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه تعارض کار – خانواده دارای ۳… ادامه مطلب
پرسشنامه هوش هیجانی وانگ و لو (۲۰۰۲) 1,992 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه هوش هیجانی وانگ و لو (۲۰۰۲) Emotional intelligence questionnaire Wong & Law (2002) پرسشنامه هوش هیجانی توسط وانگ و لو (۲۰۰۲) به منظور سنجش هوش هیجانی را از دیدگاه مایر و سالووی (۱۹۹۳) طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه هوش هیجانی دارای ۱۶ سوال و ۴ مولفه ارزیابی… ادامه مطلب
پرسشنامه تمایل به ترک خدمت فورنیر و همکاران (۲۰۱۰) شنبه 6 آگوست 2022 908 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه تمایل به ترک خدمت فورنیر و همکاران (۲۰۱۰) Turnover intention questionnaire Fournier et al (2010) پرسشنامه تمایل به ترک خدمت توسط فورنیر و همکاران (۲۰۱۰) به منظور سنجش تمایل به ترک خدمت طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه تمایل به ترک خدمت دارای ۳ سوال می باشد و… ادامه مطلب