پرسشنامه هوش مالی پوپوویس و همکاران (۲۰۱۲)

پرسشنامه هوش مالی پوپوویس و همکاران (۲۰۱۲) Business Intelligence Questionnaire Popovic & et al (2012) پرسشنامه هوش مالی توسط پوپوویس، هاکنی، کوئلهو و جاکلیس (۲۰۱۲) به منظور سنجش هوش مالی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه هوش مالی دارای ۱۶ سوال و ۴ مولفه یکپارچگی داده های مالی، کیفیت محتوای…

ادامه مطلب

پرسشنامه ترومای سازمانی استاینکمپ (۲۰۱۴)

پرسشنامه ترومای سازمانی استاینکمپ (۲۰۱۴) The organizational trauma Questionnaire Steinkamp & de Vries (2014) پرسشنامه ترومای سازمانی توسط استاینکمپ و دی وریس (۲۰۱۶) به منظور سنجش ترومای سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه ترومای سازمانی دارای ۵ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (رویدادهای…

ادامه مطلب

پرسشنامه عملکرد شغلی سونی و مکات (۲۰۱۶)

پرسشنامه عملکرد شغلی سونی و مکات (۲۰۱۶) The job performance Questionnaire Sony & Mekoth (2016) پرسشنامه عملکرد شغلی توسط سونی و مکات (۲۰۱۶) به منظور سنجش عملکرد شغلی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه عملکرد شغلی دارای ۵ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (من…

ادامه مطلب

پرسشنامه تعهد سازمانی انجل و پری (۱۹۸۱)

پرسشنامه تعهد سازمانی انجل و پری (۱۹۸۱) The organizational commitment Questionnaire Angle & Perry (1981) پرسشنامه تعهد سازمانی توسط انجل و پری (۱۹۸۱) به منظور سنجش تعهد سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه تعهد سازمانی دارای ۵ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (من…

ادامه مطلب

پرسشنامه مهارت های کارکنان (۱۳۹۴)

پرسشنامه مهارت های کارکنان (۱۳۹۴) The Staff Skills Questionnaire پرسشنامه مهارت های کارکنان توسط سرلک و کولیوند (۱۳۹۴) به منظور سنجش مهارت های کارکنان طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه مهارت های کارکنان دارای ۵ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (کارکنان در سازمان ما…

ادامه مطلب

پرسشنامه شناخت و رفتار خودشکن کانینگهام (۲۰۰۷)

پرسشنامه شناخت و رفتار خودشکن کانینگهام (۲۰۰۷) The Self-defeating behavior and cognition scale Cunningham (2007) پرسشنامه شناخت و رفتار خودشکن توسط کانینگهام (۲۰۰۷) به منظور سنجش شناخت و رفتار خودشکن طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه شناخت و رفتار خودشکن دارای ۲۱ سؤال جهت ارزیابی ۶ نوع رفتار خودشکن اهمال…

ادامه مطلب

پرسشنامه مدیریت تعارض الحیناوی (۲۰۱۱)

پرسشنامه مدیریت تعارض الحیناوی (۲۰۱۱) The conflict management Questionnaire El Hinnawi (2011) پرسشنامه مدیریت تعارض توسط الحیناوری (۲۰۱۱) به منظور سنجش مدیریت تعارض طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه مدیریت تعارض دارای ۶ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (شرکت … جلسات منظمی را به…

ادامه مطلب

پرسشنامه کیفیت ارتباط الحیناوی (۲۰۱۱)

پرسشنامه کیفیت ارتباط الحیناوی (۲۰۱۱) The Communication Quality Questionnaire El Hinnawi (2011) پرسشنامه کیفیت ارتباط توسط الحیناوری (۲۰۱۱) به منظور سنجش کیفیت ارتباط طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه کیفیت ارتباط دارای ۶ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (شرکت … با بیمه گذاران خود…

ادامه مطلب

پرسشنامه اعتماد الحیناوی (۲۰۱۱)

پرسشنامه اعتماد الحیناوی (۲۰۱۱) The trust Questionnaire El Hinnawi (2011) پرسشنامه اعتماد توسط الحیناوری (۲۰۱۱) به منظور سنجش اعتماد طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه اعتماد دارای ۷ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (شرکت … برای ارائه خدمات، دارای کارکنان لایق و شایسته ای…

ادامه مطلب

پرسشنامه تعهد الحیناوی (۲۰۱۱)

پرسشنامه تعهد الحیناوی (۲۰۱۱) The commitment Questionnaire El Hinnawi (2011) پرسشنامه تعهد توسط الحیناوری (۲۰۱۱) به منظور سنجش تعهد طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه تعهد دارای ۴ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (شرکت … برای برآوردن نیازهای بیمه گذاران خود با شیوهای انعطاف…

ادامه مطلب