پرسشنامه ریسک ادراک شده بک و کینگ (۲۰۱۱)

معرفی پرسشنامه پرسشنامه ریسک ادراک شده بک و کینگ (۲۰۱۱) Perceived Risk questionnaire پرسشنامه ریسک ادراک شده توسط بک و کینگ (۲۰۱۱) بر اساس پرسشنامه اردم و سوایت (۱۹۹۸)  طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه در ایران توسط زارعی و همکاران (۱۳۹۴) نیز به منظور سنجش ریسک ادراک شده توسط مشتریان مورد استفاده قرار…

ادامه مطلب

پرسشنامه کیفیت ادراک شده بک و کینگ (۲۰۱۱)

معرفی پرسشنامه پرسشنامه کیفیت ادراک شده بک و کینگ (۲۰۱۱) Perceived quality questionnaire پرسشنامه کیفیت ادراک شده توسط بک و کینگ (۲۰۱۱)  بر اساس پرسشنامه اردم و سوایت (۱۹۹۸)  طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه در ایران توسط زارعی و همکاران (۱۳۹۴) نیز به منظور سنجش کیفیت ادراک شده توسط مشتریان مورد استفاده قرار…

ادامه مطلب

پرسشنامه تصویر برند- ۸ سوالی

معرفی پرسشنامه پرسشنامه تصویر برند- ۸ سوالی Brand image questionnaire پرسشنامه تصویر برند توسط رحیم نیا و فاطمی (۱۳۹۱) به منظور سنجش تصویر برند طراحی و تدوین شده است.   سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه تصویر برند دارای ۸ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (این هتل نسبت به…

ادامه مطلب

پرسشنامه ارتباط موفق با مشتری- ۱۱ سوالی

معرفی پرسشنامه پرسشنامه ارتباط موفق با مشتری- ۱۱ سوالی Successful customer relationship questionnaire پرسشنامه ارتباط موفق با مشتری توسط رحیم نیا و فاطمی (۱۳۹۱) به منظور سنجش ارتباط موفق با مشتری طراحی و تدوین شده است.   سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه ارتباط موفق با مشتری دارای ۱۱ سوال می باشد و بر اساس…

ادامه مطلب

پرسشنامه ارزش ویژه برند ۱۳۹۱- ۲۱ سوالی

معرفی پرسشنامه پرسشنامه ارزش ویژه برند ۱۳۹۱- ۲۱ سوالی Customer Brand Equity questionnaire پرسشنامه ارزش ویژه یرند توسط رحیم نیا و فاطمی (۱۳۹۱) به منظور سنجش ارزش ویژه برند بر اساس مطالعات مطالعات سـان (۲۰۰۴)،  کامیـان وآرسـلی (۲۰۰۷)، ونـــگ و ســـوهال (۲۰۰۲) هـــان ودیگـــران (۲۰۱۱) و مطالعـه مورگـان وهانـت (۱۹۹۴)  طراحی و تدوین شده است….

ادامه مطلب

پرسشنامه اخلاق کاری بیتمن۲۰۰۴ – ۸ سوالی

معرفی پرسشنامه پرسشنامه  اخلاق کاری بیتمن۲۰۰۴ – ۸ سوالی Work Ethics Questionnaire Bateman & Snell 2004 پرسشنامه اخلاق کاری توسط بیتمن و سنل (۲۰۰۴) به منظور سنجش اخلاق کاری طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه اخلاق کاری دارای ۸ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند…

ادامه مطلب

پرسشنامه مدیریت ریسک ۱۴ سوالی

معرفی پرسشنامه پرسشنامه  مدیریت ریسک ۱۴ سوالی Risk management questionnaire پرسشنامه مدیریت ریسک به منظور سنجش مدیریت ریسک طراحی و تدوین شده است.   سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه مدیریت ریسک دارای ۱۴ سوال و ۳ مولفه شامل نقد شوندگی دارایی ها، اندازه گیری تعهدات و ریسک های موثر به سود و زیان می…

ادامه مطلب

پرسشنامه عملکرد شغلی معلمان ۱۳۸۹

معرفی پرسشنامه پرسشنامه عملکرد شغلی معلمان ۱۳۸۹ Teacher’s Job performance questionnaire پرسشنامه عملکرد شغلی معلمان توسط محقق براتی (۱۳۸۹) به منظور سنجش عملکرد شغلی معلمان طراحی و تدوین شده است.   سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه عملکرد شغلی معلمان دارای ۲۵ سوال و ۶ مولفه یاددهی- یادگیری، تنظیم دفاتر کلاسی، استفاده از ارزشیابی، همکاری…

ادامه مطلب

پرسشنامه احساس خودی بودن استمپر و ماسترسون ۲۰۰۲

معرفی پرسشنامه پرسشنامه احساس خودی بودن استمپر و ماسترسون ۲۰۰۲ Feeling the Insider questionnaire Masterson Stamper 2002 پرسشنامه احساس خودی بودن  توسط استمپر و ماسترسون (۲۰۰۲) به منظور احساس خودی بودن طراحی و تدوین شده است.   سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه احساس خودی بودن دارای ۱۰ سوال می باشد و بر اساس طیف…

ادامه مطلب

پرسشنامه مدیریت پدرانه چنگ و همکاران ۲۰۰۰

معرفی پرسشنامه پرسشنامه مدیریت پدرانه چنگ و همکاران ۲۰۰۰ Paternalistic leadership scales Cheng & et al 2000 پرسشنامه مدیریت پدرانه توسط چنگ و همکاران (۲۰۰۰) به منظور سنجش مدیریت پدرانه طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه مدیریت پدرانه دارای ۲۶ سوال و ۳ مولفه اقتدارگرایی، خیرخواهی و رعایت اخلاق می…

ادامه مطلب