پرسشنامه استراتژی های کار عاطفی چن و همکاران (۲۰۱۹)

  پرسشنامه  استراتژی های کار عاطفی چن و همکاران (۲۰۱۹) Emotional Labor Strategies questionnaire Chen & et al (2019) پرسشنامه استراتژی های کار عاطفی توسط چن و همکاران (۲۰۱۹) به منظور استراتژی های کار عاطفی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه استراتژی های کار عاطفی دارای ۱۰ سوال و ۲…

ادامه مطلب

پرسشنامه تنیدگی شغلی (۱۳۸۴)

  پرسشنامه تنیدگی شغلی (۱۳۸۴) Occupational stress in questionnaire پرسشنامه تنیدگی شغلی توسط قنبری (۱۳۸۴) به منظور سنجش تنیدگی شغلی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه تنیدگی شغلی دارای ۳۰ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(نوسانات پیاپی از کارهای ملالت آور تا کارهای طاقت فرسا)…

ادامه مطلب

ادبیات و پرسشنامه بررسی عوامل مؤثر بر تخریب گرایی(وندالیسم) در بین دانش آموزان

ادبیات و پرسشنامه بررسی عوامل مؤثر بر تخریب گرایی(وندالیسم) در بین دانش آموزان ادبیات و پرسشنامه بررسی عوامل مؤثر بر تخریب گرایی(وندالیسم) در بین دانش آموزان وندالیسم یا تخریب گرایی پدیده جدیدی است که عکس العملی خصمانه و کینه توزانه به برخی اشکال فشارها ، ناملایمات و شکستهاست که به تخریب گرایی آگاهانه تأسیسات و…

ادامه مطلب

ادبیات و پرسشنامه هوشمندی کسب و کار

ادبیات و پرسشنامه هوشمندی کسب و کار ادبیات و پرسشنامه هوشمندی کسب و کار با رشد صنعت فن آوری اطلاعات و کسب تجربیات گوناگون در حوزه جمع آوری، ذخیره سازی و بازیابی اطلاعات، موضوع معنا بخشیدن به داده ها و آسان کردن فرآیند تصمیم سازی، هم زمان در مرکز توجه کارشناسان فناوری اطلاعات ومتخصصان علم…

ادامه مطلب

ادبیات و پرسشنامه تجاری سازی فناوری

ادبیات و پرسشنامه تجاری سازی فناوری ادبیات و پرسشنامه تجاری سازی فناوری مهمترین تفاوت دنیای امروز با دیروز سرعت تحولات فناورانه است که این موضوع با تغییر قلمرو و با به کاربری تجاری سازی فناوری همراه است. تجاری سازی که عبارت است از تبدیل یافته های جدید و ایده های پژوهشی به محصولات و خدمات قابل…

ادامه مطلب

ادبیات و پرسشنامه رقابت پذیری سازمان

ادبیات و پرسشنامه رقابت پذیری سازمان ادبیات و پرسشنامه رقابت پذیری سازمان رقابت‌ با تعبیر توانمندی و تمایل ورود به رقابت تعریف شده است. مایکل پورتر از منظر اقتصادی رقابت‌پذیری را مترادف با بهره وری و چگونگی استفاده یک سازمان یا ملت از منبع انسانی، سرمایه و منابع طبیعی خود تعریف می‌کند(پورتر، ۲۰۰۵) در مقیاس…

ادامه مطلب

ادبیات و پرسشنامه اینترنت و انزوای اجتماعی

ادبیات و پرسشنامه اینترنت و انزوای اجتماعی ادبیات و پرسشنامه اینترنت و انزوای اجتماعی اگرچه عوامل بسیار متعددی می‌تواند شانس انزوای اجتماعی را به گونه ای که توصیف شد افزایش دهد، اماهیچ عامل حیاتی برای تبیین آن شناسایی نشده است. تحقیقات گسترده درزمینه افراد منزوی اجتماع نشان می دهد که در بیشتر موارد ترکیب پیچیده…

ادامه مطلب

ادبیات و پرسشنامه ارتباطات دهان به دهان

ادبیات و پرسشنامه ارتباطات دهان به دهان ادبیات و پرسشنامه ارتباطات دهان به دهان ارتباطات دهان به دهان نوعی ترویج رایگان چه شفاهی چه مکتوب است که در آن مشتریانی که از کسب‌وکار، محصول، خدمات، یا رویدادی راضی بوده‌اند، از رضایتمندی‌شان به دیگران می‌گویند. تبلیغ دهان به دهان یکی از موثق‌ترین شیوه‌های تبلیغ است، زیرا افرادی که از…

ادامه مطلب

ادبیات و پرسشنامه بازاریابی رابطه مند

ادبیات و پرسشنامه بازاریابی رابطه ­مند ادبیات و پرسشنامه بازاریابی رابطه ­مند مفهوم بازاریابی رابطه ­مند اولین­بار در ادبیات بازاریابی آمریکا از سوی بری (۱۹۸۳) در زمینه ی سازمان­های خدماتی ارائه شد؛ وی بازاریابی رابطه مند را به عنوان استراتژی جذب، حفظ و ارتقای روابط با مشتریان تعریف کرده است     توجه: این فایل تنها جهت کمک…

ادامه مطلب

ادبیات و پرسشنامه فرسودگی شغلی

 ادبیات و پرسشنامه فرسودگی شغلی  ادبیات و پرسشنامه فرسودگی شغلی فرسودگی شغلی عبارت است از کاهش قدرت سازگاری فرد براثر عوامل فشارزا و نشانگان خستگی جسمی و هیجانی. این نشانگان منجر به ایجاد خودپنداره منفی در فرد، نگرش منفی نسبت به شغل و فقدان احساس ارتباط با دیگران می گردد…     توجه: این فایل تنها جهت…

ادامه مطلب