پرسشنامه انگیزش شغلی 40 ماده ای هرزبرگ 7,039 بازدید 11 دیدگاه دریافت پرسشنامه استاندارد انگیزش شغلی 40 ماده ای هرزبرگ پرسشنامه انگیزش شغلی هرزبرگ دارای 40 ماده و براساس نظريه دو عاملي هرزبرگ و با توجه به عوامل انگيزش دروني (ذهني) و بیرونی (بهداشتی) توسط (منبع داخل فايل) به منظور ايجاد انگيزش شغلي اعضاي هيأت علمي دانشگاه علوم پزشكي رفسنجان تهيه و تنظيم گرديد که جهت ارزیابی انگیزش شغلی در 11 معیار می باشد و با مقياس نقطه اي به صورت (بسيار مهم، مهم، كم اهميت و بي اهميت و شامل نمی شود)، درجه بندي شده است. شیوه نمره گذاری و روش آزمون هر يك از عبارات، با توجه به فراواني انتخاب ميزان اهميت، در مورد هر يك از عوامل پنج گانه دروني(ذهني) و شش گانه بیرونی (بهداشتي) انتخاب هاي بسيار مهم و مهم در يك طبقه به عنوان بااهميت، و انتخاب هاي كم اهميت و بي اهميت در يك طبقه به عنوان بي اهميت شمارش می گردد. به علاوه امتياز هر گزينه و هر يك از حيطه ها براساس امتياز (4) براي بسيار مهم و امتياز (1) براي بي اهميت محاسبه و به صورت ميانگين و انحراف معيار هر گزينه و هر حيطه محاسبه می گردد و مقايسه گروه ها با آزمون مجذور كاي انجام می شود. روایی و پایایی (منبع داخل فايل) در تحقیقی پایایی آزمون را 92/0 بدست آورده و نتايج نشان داد كه 81 درصد اعضاي هيأت علمي، عوامل بيروني و 72 درصد آنها عوامل دروني را بر ايجاد انگيزش شغلي مؤثر مي دانستند. در بين عوامل بيروني به ترتيب اهميت، عامل هاي حقوق و دستمزد، امنيت شغلي، شرايط محيط كار، نحوه ارتباط با ديگران، سرپرستي و نظارت و خط مشي حاكم بر محيط كار، و در بين عوامل دروني به ترتيب اهميت، ماهيت كار، شناخت و قدرداني از افراد، پيشرفت و توسعه شغلي و موفقيت شغلي، بيشترين نقش را داشته اند. (توضیحات کامل در داخل فایل) پایایی و روایی: دارد ابعاد (مولفه): دارد نوع فایل: ورد آفیس تعداد صفحات: 7 منبع: دارد تفسیر و نمره گذاري: دارد قیمت: فقط 3,900 تومان گارانتی: دارد پرسشنامه کاملا استاندارد است سیستم خرید خودکار بوده و بلافاصله پس از پرداخت فایل قابل دریافت است سایت مادسیج متصل به درگاه شاپرک بانک مرکزی بوده و پرداخت با تمامی کارت های بانکی امکانپذیر است پشتیبانی سایت کمتر از 3 ساعت پاسخگوی شما خواهد بود برای پیگیری بهتر، شماره رسید پرداخت به شماره موبایل شما پیامک خواهد شد. توجه مهم: خرید از مادسیج کاملا امن و مطمئن انجام می شود. تمامی فایل های دریافتی از سایت تضمین شده می باشد. مادسیج مبتکر پرسشنامه های استاندارد در ایران جهت سفارش لطفا اطلاعات زير را تکميل نماييد : پرداخت با کیف پول لینک های مرتبط: پاورپوینت نظریه های انگیزش کارکنان پرسشنامه انگیزش کارکنان پرسشنامه انگیزش شغلی براساس تئوری انگیزش – بهداشت هرزبرگ پرسشنامه مدیریت کارکنان پرسشنامه انگیزش شغلی پرسشنامه انگیزش شغلی لوداهل کیچنر پرسشنامه استاندارد با پایایی رایگان 500 پرسشنامه رایگان برای رشته های مدیریت و علوم تربیتی و روانشناسی
احسان جمعه 16 فوریه 2018 در 19:34 سلام- این ادبیات تحقیقتون خیلی از منابع توی متن منبع هست ولی پایانی نیست پاسخ
نرگس سه‌شنبه 7 نوامبر 2017 در 15:23 با سلام من2 بار خریداینترنتی کردم ولی پرسشنامه ای به ایمیل من ارسال نشدپرسشنامه رضایت شغلی هرزبرگ و شماره پیگیری من 911728 پاسخ
Erfan سه‌شنبه 7 نوامبر 2017 در 21:28 با سلام دوست گرامی خریدی با مشخصات و ایمیل شما ثبت نشده است. عملیات خریدتون ناموفق بوده و مبلغ به حسابتون برگشت خورده است. لطفا بررسی نمایید و مجدد اقدام به خرید نمایید. با تشکر پاسخ
نرگس شنبه 11 نوامبر 2017 در 12:21 باسلام دوباره اقدام به خرید کردم از حساب من به نام مادستیج کم شده و شماره مرجع 7188616725میباشد هنگامی که هزینه کم می شود مینویسد عملیات با موفقیت انجام شد ولی نمیتوانم دانلود کنم و هیچ مطلبی به ایمیل من ارسال نمی شود
Erfan شنبه 11 نوامبر 2017 در 22:31 با سلام دوست گرامی خرید شما یک بار موفقیت آمیز بوده. پرسشنامه از طریق ایمیل خدمت شما ارسال شد.
سمیه شنبه 22 آگوست 2015 در 11:52 با سلام و احترام آیا پرسشنامه مذکور ترجمه پرسشنامه استاندار است که خود هرزبرگ طرح کرده است؟ پاسخ
معصومه یکشنبه 1 فوریه 2015 در 10:50 سلام ببخشید پرسشنامه انگیزش شغلی که شما تو سایتتون دارین و گفتین که به منظور ایجاد انگیزش شغلی اعضای هیأت علمی دانشگاه علوم پزشکی رفسنجان طراحی شده، آیا من هم می تونم ازش برای آزمون انگیزش شغلی کارکنان مرکز بهداشت شهرمون استفاده کنم؟ پاسخ
سارا تهرانی سه‌شنبه 4 نوامبر 2014 در 21:36 با عرض سلام من این پرسشنامه رو خریداری کردم اما متاسفانه فقط چند علامت توش دیده میشه امکان راهنمایی وجود داره ؟ پاسخ
مادسیج چهارشنبه 5 نوامبر 2014 در 00:11 سلام، فایل مشکلی نداره و احتمالا مشکل از فونت های شماست. پرسشنامه در قالب دو فرمت به ایمیل شما مجددا ارسال شد. پاسخ