پرسشنامه شکوفایی توانایی لفرانکویس و همکاران (1997) دوشنبه 29 آگوست 2022 1,160 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه شکوفایی توانایی لفرانکویس و همکاران (1997) (Measure of Actualization of Potential (MAP پرسشنامه شکوفایی توانایی توسط لفرانکویس و همکاران (1997) به منظور سنجش خودشکوفایی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه شکوفایی توانایی دارای 23 سوال و 2 مولفه گشودگی به تجربه و خود ارجاعی می باشد و بر اساس… ادامه مطلب
پرسشنامه آگاهی ذهنی لائو و همکاران (2006) دوشنبه 22 آگوست 2022 1,261 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه آگاهی ذهنی لائو و همکاران (2006) Mindfulness questionnaire Lau & et al (2006) پرسشنامه آگاهی ذهنی توسط لائو و همکاران (2006) به منظور سنجش آگاهی ذهنی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه آگاهی ذهنی دارای 11 سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(نسبت به آنچه… ادامه مطلب
پرسشنامه رفتار شهروندی مشتری بتنکورت (1997) 842 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه رفتار شهروندی مشتری بتنکورت (1997) Customer Citizenship Behavior questionnaire Bettencourt (1997) پرسشنامه رفتار شهروندی مشتری توسط بتنکورت (1997) به منظور سنجش رفتار شهروندی مشتری طراحی و تدوین شده و توسط هوانگ و لی (2019) به کار برده شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه رفتار شهروندی مشتری دارای 13 سوال می باشد و… ادامه مطلب
پرسشنامه خودآگاهی عمومی گورن و مارسچ (2001) شنبه 20 آگوست 2022 733 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه خودآگاهی عمومی گورن و مارسچ (2001) Public Self-Awareness questionnaire (2001) پرسشنامه خودآگاهی عمومی توسط گورن و مارسچ (2001) به منظور سنجش خودآگاهی عمومی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه خودآگاهی عمومی دارای 3 سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(در هنگام مراجعه به …، نگران… ادامه مطلب
پرسشنامه افتخار کیم و جانسون (2013) جمعه 19 آگوست 2022 641 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه افتخار کیم و جانسون (2013) Honor questionnaire Kim and Johnson (2003) پرسشنامه افتخار توسط کیم و جانسون (2013) به منظور سنجش افتخار طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه افتخار دارای 3 سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(من به خاطر بازدید از … به خودم… ادامه مطلب
پرسشنامه کار عاطفی شی و همکاران (2016) دوشنبه 15 آگوست 2022 1,397 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه کار عاطفی شی و همکاران (2016) Emotional Labor questionnaire Hsieh & et al (2016) پرسشنامه کار عاطفی توسط شی و همکاران (2016) بر اساس پرسشنامه دیفندورف و همكاران (2005) به منظور سنجش کار عاطفی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه کار عاطفی دارای 16 سوال و 4 مولفه… ادامه مطلب
پرسشنامه خودکارآمدی شوارزر (1993) 1,137 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه خودکارآمدی شوارزر (1993) Self-efficacy questionnaire Schwarzer (1993) پرسشنامه خودکارآمدی توسط شوارزر (1993) به منظور سنجش خودکارآمدی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه خودکارآمدی دارای 10 سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(در مواجه با دشواری ها من قادرم آرامش خود را حفظ کنم زیرا… ادامه مطلب
پرسشنامه تضاد حرفه ای سازمانی آرانیا و فریس (1984) سه‌شنبه 2 آگوست 2022 975 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه تضاد حرفه ای سازمانی آرانیا و فریس (1984) Organizational professional conflict questionnaire پرسشنامه تضاد حرفه ای سازمانی توسط آرانیا و فریس (1984) به منظور سنجش تضاد حرفه ای سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه تضاد حرفه ای سازمانی دارای 11 سوال می باشد و بر اساس طیف… ادامه مطلب
پرسشنامه مهارت های رهبری مقیمی (1390) دوشنبه 1 آگوست 2022 991 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه مهارت های رهبری مقیمی (1390) Leadership skills questionnaire پرسشنامه مهارت های رهبری توسط مقیمی (1390) به منظور سنجش مهارت های رهبری طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه مهارت های رهبری دارای 10 سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(من اقدام به هدف گذاری نموده… ادامه مطلب
پرسشنامه شرایط سازمانی (1391) پنج‌شنبه 28 جولای 2022 764 بازدید بدون دیدگاه پرسشنامه شرایط سازمانی (1391) Organizational Conditions questionnaire پرسشنامه شرایط سازمانی بر اساس نظر عبدالهی و اشرفی فشی به منظور سنجش شرایط سازمانی طراحی و تدوین شده است. سوالات و مولفه های پرسشنامه: پرسشنامه شرایط سازمانی دارای 6 سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(راجع به راهبردهای مدیریتی(دسترسی به اطلاعات و… ادامه مطلب