پرسشنامه تعالی کسب و کار پنج‌شنبه 29 ژانویه 2015 1,585 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه تعالی کسب و کار (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،مولفه، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه تعالی کسب و کار توسط Sharma، Netemeyer و Mahajan در سال ۱۹۹۰ ساخته شده است که از ۱۶ گویه و ۸ خرده مقیاس تعصب در فعالیت (۱ سوال)، نزدیک بودن به مشتری… ادامه مطلب
پرسشنامه عملکرد مدیر یکشنبه 25 ژانویه 2015 2,818 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه عملکرد مدیر (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،مولفه، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) این پرسشنامه به منظور سنجش عملکرد مدیران در زمینه برنامه ریزی، سازماندهی ، هدایت (رهبری) و کنترل (نظارت) تهیه گردیده است که شامل ۲۰ سوال می باشد . شامل ۴ مولفه در زمینه برنامه ریزی ،سازماندهی،هدایت، کنترل… ادامه مطلب
پرسشنامه بدبینی به تبلیغ تلویزیون 2,455 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه بدبینی به تبلیغ تلویزیون (شامل پرسشنامه استاندارد، مولفه، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه بدبینی نوجوانان به تبلیغ های تلویزیونی توسط بوش و همکاران تهیه و تدوین شده است این پرسشنامه مشتمل بر۱۱ سوال است که براساس طیف لیکرت ۵ درجه… ادامه مطلب
پرسشنامه هوش فرهنگی ارلی و انگ 4,986 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه هوش فرهنگی ارلی و انگ (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،مولفه، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه هوش فرهنگی ۲۰ سوالی که توسط آنگ و همکاران در سال ۲۰۰۴ طراحی شده است. این پرسشنامه دارای چهار عامل است که عبارت است از: راهبرد یا فراشناخت، دانش یا شناخت، انگیزشی،… ادامه مطلب
پرسشنامه ارزیابی ابعادسازمانی 1,347 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه ارزیابی ابعادسازمانی -ساشکین و موریس (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،مولفه، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه ارزیابی ابعاد سازمانی توسط ساشکین و موریس (۱۹۸۴) طراحی شده است که از ۱۰ گویه تشکیل شده است و به منظور تعیین مشخصه ارگانیک یا مکانیک در سازمان بکار می رود. سازمانها… ادامه مطلب
پرسشنامه مدیریت تعارض پوتنام و ویلسون 3,695 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه مدیریت تعارض پوتنام و ویلسون (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،مولفه، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه مدیریت تضاد دارای ۳۰ گویه است و با روش لیکرت ۷ درجه ای نمره دهی می شود .این ابزرا توسط ویلسون و پونتام در سال ۱۹۸۲… ادامه مطلب
پرسشنامه عدالت سازمانی نیهوف و مورمن 7,188 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه عدالت سازمانی نیهوف و مورمن (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،مولفه، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه عدالت سازمانی در سال ۱۹۹۳ توسط نیهوف و مورمن با هدف ارزیابی عدالت سازمانی تهیه و طراحی شد .پرسشنامه مذکور ۲۰ سوال را دربر می گیرد و دارای سه مولفه می باشد… ادامه مطلب
پرسشنامه شناسایی ارتباطات سوسمان و کریونوس 1,819 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه شناسایی ارتباطات سوسمان و کریونوس (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،مولفه، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه شناسایی ارتباطات توسط سوسمان و کریونوس (۱۹۷۹) طراحی شده است که از ۴۵ گویه تشکیل شده است و بمنظور تعیین موثر بودن برقراری ارتباط با زیردستان، مافوق ها و همکاران بکار می… ادامه مطلب
پرسشنامه موفقیت شغلی شنبه 24 ژانویه 2015 4,694 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه موفقیت شغلی رادسیپ (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه موفقیت شغلی توسط رادسیپ و با ۳۰ سوال طراحی و تدوین شد. موفقیت شغلی از دو دیدگاه قابل تعریف است : ۱٫در دیدگاه روانی به احساس فرد… ادامه مطلب
پرسشنامه تعهد شغلی بلاو 3,847 بازدید بدون دیدگاه . دریافت پکیج پرسشنامه تعهد شغلی بلاو (شامل پرسشنامه استاندارد،مقاله بیس،مولفه، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) پرسشنامه تعهد شغلی توسط بلاو طراحی شده است .این پرسشنامه شامل ۴۰ سوال و دربرگیرنده ۴ مولفه می باشد و هدف از طراحی ان ارزیابی میزان تعهد شغلی در مدیران بوده است. تعهد به معنی خود… ادامه مطلب