پرسشنامه استاندارد بهزیستی معنوی سالمندان

    پرسشنامه استاندارد بهزیستی معنوی سالمندان پرسشنامه بهزیستی معنوی سالمندان توسط گل پرور و همکاران (۱۳۹۳) به منظور سنجش بهزیستی معنوی سالمندان طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای ۸ سوال می باشد و بر اساس طیف شش گزینه ای لیکرت با سوالاتی مانند (در این مرحله از زندگی ام، در زندگی احساس…

ادامه مطلب

پرسشنامه استاندارد تعارض نقش ریزو و همکاران ۱۹۷۰

    پرسشنامه استاندارد تعارض نقش ریزو و همکاران ۱۹۷۰ Role conflict questionnaire پرسشنامه تعارض نقش توسط ریزو و همکاران (۱۹۷۰) به منظور سنجش تعارض نقش طراحی و تدوین شده است و در ایران توسط آقایی و همکاران (۱۳۹۰) اعتباریابی شده است. این پرسشنامه دارای ۸ سوال می باشد و بر اساس طیف چهار گزینه…

ادامه مطلب

پرسشنامه استاندارد خلاقیت کارکنان گانسن و ویتز ۱۹۹۶

      پرسشنامه استاندارد خلاقیت کارکنان گانسن و ویتز ۱۹۹۶  Employee creativity questionnaire پرسشنامه خلاقیت کارکنان توسط گانسن و ویتز (۱۹۹۶) به منظور سنجش خلاقیت کارکنان طراحی و تدوین شده است و در ایران توسط مرتضوی و همکاران (۱۳۹۵) مورد استفاده قرار گرفته است. این پرسشنامه دارای ۳ سوال می باشد و بر اساس…

ادامه مطلب

پرسشنامه استاندارد رفتار نوآورانه شغلی معلمان

        پرسشنامه استاندارد رفتار نوآورانه شغلی معلمان پرسشنامه رفتار نوآورانه شغلی توسط جانسن (۲۰۰۰) بر اساس مدل توسعه یافته اسکات و بروس به منظور سنجش رفتار نوآورانه شغلی معلمان تدوین شده است. این پرسشنامه دارای ۹ سوال و ۳ مولفه تولید ایده، ارتقاء ایده و تحقق ایده می باشد و بر اساس…

ادامه مطلب

پکیج پرسشنامه رفتار نوآورانه معلمان

        پکیج پرسشنامه رفتار نوآورانه معلمان این پکیج حاوی ۸ پرسشنامه در مورد رفتار نوآورانه معلمان می باشد. تعریف مفهومی رفتار نوآورانه معلمان رفتار نوآورانه مفهومی چند بعدی بوده و به رفتارهای اطلاق می شود که به فرایند نوآوری در سازمان کمک می کند. این رفتارهای نوآورانه شامل استفاده از فن آوری، روش ها…

ادامه مطلب

پرسشنامه استاندارد منتورینگ دانشجویان خاقانی زاده و همکاران ۲۰۱۹

        پرسشنامه استاندارد منتورینگ دانشجویان خاقانی زاده و همکاران ۲۰۱۹ mentoring questionnaire  پرسشنامه منتورینگ دانشجویان توسط خاقانی زاده، تقوی و عبادی (۲۰۱۹) به منظور سنجش منتورینگ دانشجویان طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای ۷۰ سوال و ۹ مولفه مدل نقش بودن، چالش انگیزی، مربیگری، ترغیب، مشاوره، حمایتگری، تکریم و توجه،…

ادامه مطلب

پکیج پرسشنامه های رفتار شهروندی سازمانی

        پکیج پرسشنامه های رفتار شهروندی سازمانی این پکیج شامل ۱۲ پرسشنامه در مورد رفتار شهروندی سازمانی می باشد. تعریف مفهومی رفتار شهروندی سازمانی رفتار شهروندی سازمانی، مجموعه­ای از رفتارهای داوطلبانه و اختیاری است که بخشی از وظایف رسمی فرد نیستند، اما با این وجود توسط وی انجام شده و باعث بهبود…

ادامه مطلب

پرسشنامه استاندارد استرس شغلی  فیلیپ ال رایس ۱۹۹۲

        پرسشنامه استاندارد استرس شغلی  فیلیپ ال رایس ۱۹۹۲ Occupational Stress questionnaire پرسشنامه استرس شغلی توسط فلیپ ال رایس  در سال (۱۹۹۲) به منظور سنجش استرس شغلی طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای ۵۷ سوال و ۸ مولفه روابط بین فردی، خستگی فیزیکی، علایق شغلی، فشار کاری، انتظارات شغلی، نیروی…

ادامه مطلب

مقیاس اثر خستگی فیتز

      مقیاس اثر خستگی فیتز Fatigue Impact Scale پرسشنامه اثرخستگی فیتز به منظور سنجش اثر خستگی در افراد طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای ۴۰ سوال و سه مولفه شناختی، جسمانی و روانی- اجتماعی می باشد و بر اساس طیف پنج گزینه ای لیکرت با سوالاتی مانند (وقتی که خسته ام…

ادامه مطلب

پرسشنامه استاندارد مشتری مداری نایت و کیم ۲۰۰۷

      پرسشنامه استاندارد مشتری مداری نایت و کیم ۲۰۰۷ پرسشنامه مشتری مداری توسط نایت و کیم (۲۰۰۶) به منظور سنجش مشتری مداری طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای ۸ سوال می باشد و بر اساس طیف پنج گزینه ای لیکرت با سوالاتی مانند (مشتریان تا چه اندازه، شما را صادق و…

ادامه مطلب